株式会社リビングライフのカテゴリ別口コミ（50件）
株式会社リビングライフの回答者別口コミ（4件）
- 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.7
最新の回答：2023年04月14日
- 売買営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.3
最新の回答：2023年04月14日
- 不動産売買営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.3
最新の回答：2023年01月07日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年04月12日
株式会社リビングライフの職種別口コミ（50件）
株式会社リビングライフの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社リビングライフの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年04月14日
株式会社リビングライフの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社リビングライフの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年04月14日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
企業カルチャー・社風:
ある意味、昭和な部分はある。社員数も少ないので風通しは良かったように思う。
組織体制・コミュニケーション:
聞かないと分からないことが多いため常に営業情報を交換していた。
ある意味、昭和な部分はある。社員数も少ないので風通しは良かったように思う。
組織体制・コミュニケーション:
聞かないと分からないことが多いため常に営業情報を交換していた。
株式会社リビングライフの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社リビングライフの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年01月08日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月08日
女性の働きやすさ：比較的マイペースで取り組める、パート枠として事務職がありました。主に物件の確認、ポータルサイトへの入力、電話取り次ぎ、来店者お茶だし等です。女性で不動産会社の様子を見てみたい、今後本格的に勤務してみようか考えてている人には、良いポジションかもしれません。
株式会社リビングライフの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社リビングライフの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年04月14日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
株式会社リビングライフの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社リビングライフの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年04月14日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
株式会社リビングライフの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社リビングライフの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年04月14日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
株式会社リビングライフの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社リビングライフの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年04月14日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 37万円 | 0万円 | 150万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 37万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 150万円 |
給与制度:
固定給も他社に比べ平均よりも高いと思う。歩合についても、他社営業マンの話を聞いた歩合よりも歩合率が高かった。賞与はないので、営業成績で賞与分を捻出していくイメージ。
評価制度:
昇進タイミングは不明だが、年数を経ち経験値が上がっていくと昇進していた。営業マンは実力主義なので、実力があれば給料も自ずと上がってくる。
固定給も他社に比べ平均よりも高いと思う。歩合についても、他社営業マンの話を聞いた歩合よりも歩合率が高かった。賞与はないので、営業成績で賞与分を捻出していくイメージ。
評価制度:
昇進タイミングは不明だが、年数を経ち経験値が上がっていくと昇進していた。営業マンは実力主義なので、実力があれば給料も自ずと上がってくる。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社リビングライフの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社リビングライフの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
社用車を利用する担当は通勤手当が支給される。営業車両持ちの場合は、ガソリン代はガソリンカードにて支給されていた。
オフィス環境:
自社ビルを所有しており、支店は大手スーパーのテナントで立地は良かった。本社自社ビルは会議室があり会議などはそこで行っていた。
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