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株式会社アクロテックのカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社アクロテックの回答者別口コミ（2件）

  • システム開発部 / プログラマ 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年03月14日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
2.3 最新の回答：2017年01月28日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社アクロテックの職種別口コミ（10件）

IT系エンジニア（10件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社アクロテックの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月14日

回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発部

3.3
口コミ投稿日：2022年03月14日
福利厚生:
大分昔となりますが、社内のイベントは盛んにあり、盛り上がっていました。

オフィス環境:
こちらも昔の話ですが、オフィス環境はよく、普通に勤務できる社内スペースが確保されてました。

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株式会社アクロテックの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年01月28日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2017年01月28日
勤務時間・休日休暇：見込み残業が月30時間ある。

最高に忙しいときは半年で６００時間以上の残業。
最近でも半年で４００時間以上残業があった。
なお、毎年社員全員分の36協定を最大で指定かつ、特別条項に80時間まで延長できるように指定している。
しかし、上記に反している場合でも何かしらの対策を行うこともなくひたすら残業を行わざるをえない。
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株式会社アクロテックの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月14日

回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発部

3.3
口コミ投稿日：2022年03月14日
企業カルチャー・社風:
昔は基本、実力主義でした。ユーザーからの評価が高い社員、業績を確保できる社員、技術力の高い社員と誰もが認知している社員は高位であり、逆に能力が伴ってない社員が上位についていることはありませんでした。

組織体制・コミュニケーション:
基本はフラットな組織を昔は形成していました。代表を含めてみなで企業を経営していく意識が髙く、その分仲間意識が凄く高かったです。集まりの頻度も高く、その分コミュニケーションを取ることの大事さが必要な企業でした。

ダイバーシティ・多様性:
昔の話ですので特に性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害などは配慮しづらい時代でした。

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株式会社アクロテックの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月14日

回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発部

3.3
口コミ投稿日：2022年03月14日
女性の働きやすさ:
昔の話となりますので、働きやすいかといわれると特に可もなく不可もなくです。

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株式会社アクロテックの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月14日

回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発部

3.3
口コミ投稿日：2022年03月14日
成長・キャリア開発:
大分前の話となりますが、基本資格取得は優遇していることと、社内では勉強会を集中して実施してました。

働きがい:
相当前の話となりますが、ITエンジニアとしての基礎知識を学ぶ場としてはいいと感じてます。有力な取引先もありましたので、そちらで学習する機会がありました。

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株式会社アクロテックの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月14日

回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発部

3.3
口コミ投稿日：2022年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は企業としての成長を相当昔ですが、すると感じて入社しました。しかしこれも相当昔ですが、規模は大きく拡大する意志はなく、基本は優秀な技術者を作り上げコンパクトな組織を守りたいことだったのはギャップでした。

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株式会社アクロテックの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月14日

回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発部

3.3
口コミ投稿日：2022年03月14日
事業の強み:
昔の話ですし、現企業とは全く関係ないかもしれないですが、個々の発想と努力は凄い企業でした。

事業の弱み:
これも相当昔ですが、基本実力主義ですので、学ぶ意識が低いとついていくことが大変でした。

事業展望:
現企業は分かりかねますが、大分昔に在籍していて感じたことは安定して企業は維持できると思ってました。

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株式会社アクロテックの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月14日

回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発部

3.3
口コミ投稿日：2022年03月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
現在の企業と違う形態の頃ですが、普通に残業手当、賞与等は支給されていました。

評価制度:
現在の企業と違う形態の頃ですが、基本は代表と面談をし、実績から評価受けていました。
自己評価等はなかったと思ってます。

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