回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：他社に比べて残業がほとんど無いに等しい。
ある程度、自分の希望のシフトを組むことが可能な事があげられる。
また、有給休暇は半強制的に取得することが出来る、しかし勤務先によってまちまちであるので
一概には言えない、トータルとしては緩い会社。
【有給休暇の取得率】ほぼ100%である。ただし店舗によっては人員に余裕が無く取りづらい所も多い。この点は配属先の運に左右される。
ある程度、自分の希望のシフトを組むことが可能な事があげられる。
また、有給休暇は半強制的に取得することが出来る、しかし勤務先によってまちまちであるので
一概には言えない、トータルとしては緩い会社。
【有給休暇の取得率】ほぼ100%である。ただし店舗によっては人員に余裕が無く取りづらい所も多い。この点は配属先の運に左右される。