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株式会社阪急阪神ビジネスアソシエイトの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 0万円 88万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 88万円
給与制度:
昇給は低いと思います。
賞与は基本、春、夏、冬と年3回(計4ヶ月程度)あります。
各種手当は基本ないというイメージです。
グループ会社の親会社である阪急電鉄や阪急阪神ホールディングスや阪神電鉄のほうが断然手厚いかと思います。

評価制度:
上司との面談が年度で3回あります。
そこで年度の1回目の面談で目標を定め、最後の3回目の面談で達成度の確認などフィードバックがあります。
上司のレベルの差は正直あり、この面談でいい評価を得ても昇進、昇給などになかなか結びついていない印象です。
(年功序列の傾向は少なからず残っている印象です。)
人事制度も新しく変更されてきているところもあるので今後は変わってくるかもしれません。

回答者: 女性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:今年になってキャリアコース(通常よりも早く役職登用されるコース)が設立
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回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本的な制度は在籍年数による年功序列であった。長く在籍したら、緩やかに
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は毎年しますが、そこまでのアップは見込めない評価制度:少しずつ良く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無・頻度・金額など】年3回 4月15万、8月20万、12月
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無・金額について】無し 勤務が5年を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:面談を行う機会は少なくとも年3回あります。流れとしては6月ごろ1回目の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収はあまり高くありません。ボーナスについては年に3回出ますが、通期と
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 18万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 18万円
給与制度:中途採用の場合、当初は契約社員としての入社であることから、賞与について
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途採用の場合、まずは契約社員として採用される。契約社員期間中は、賞与
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株式会社阪急阪神ビジネスアソシエイトの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月25日
福利厚生:持株会、退職金、借り上げ社宅(指定物件、30歳まで)、がある。フレック
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月27日
福利厚生:住宅補助や寮はないですが、通勤手当、退職金はしっかり支給されます。オフ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:基本の時給はは平均より高めだとは思います。ただし交通費はでな... 続きを見る

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