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ジョルダン株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:
自分の裁量で割と時間が自由に働けるので女性には働きやすい会社だと思う。産休や育休を男性でもとるひとがいるので取りやすい。

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月07日
女性の働きやすさ:産休後の復職はこの数年増えて定着した感はあるが、主要ポジション
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月16日
女性の働きやすさ:育休・産休を取ったり、時短勤務にしている社員はいる。ただ、その
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
女性の働きやすさ:女性社員も多く在籍し、小さな子供がいる人は時短勤務をしています
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:半休など休みは柔軟に取りやすかったと思う。産休、育休を取得して
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3.7
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:休暇は派遣先によるが、取得しやすい感じです。... 続きを見る
3.0
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:役員、管理職にも活躍している女性がおり、独自の視点で女性に優... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.1
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:復職率が100%でワーキングマザーも多い。クライアントも大手... 続きを見る
3.1
東京都千代田区有楽町1丁目12-1新有楽町ビル5階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 広告ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー
女性の働きやすさ:女性には産休育休制度、男性にも育休制度があり、実績もある。フ... 続きを見る
4.2
東京都渋谷区円山町6−7渋谷アムフラット1F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 人材/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材支援事業部
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3.5
東京都港区海岸1丁目16-1ニューピア竹芝サウスタワー 14F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:私を採用してくれた上司はとても優しく穏やかで仕事の環境は良好... 続きを見る
3.8
東京都港区芝公園1丁目1−1住友不動産御成門タワー9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 営業サポート
女性の働きやすさ:女性比率高く、子育て女性に対しても理解を示すと言うパフォーマ... 続きを見る

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