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富士インフォックス・ネット株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。富士インフォックス・ネット株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを158件掲載中。ライトハウスは、富士インフォックス・ネット株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.4

口コミ投稿日：2023年07月31日

福利厚生制度の満足点:
特にはありません。
退職金制度がないことは面接で事前に確認していました。企業型確定拠出年金も給付型年金もありません。
財形貯蓄もなし。ただし会社規程の資格を取得すると報奨金が頂けます。健保は一般的な内容で特出すべきことはありません。

福利厚生制度の改善点:
離職者が多いので制度化は難しいかもしれませんが
有能な社員もそこそこいるので退職金制度を設定いただきたい。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.4

口コミ投稿日：2023年12月31日

福利厚生の満足点:特にない。入社前から確認していましたが、退職金制度もありません

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月16日

福利厚生:特に目立つ福利厚生はない。住宅手当もない。オフィス環境:・本社は壁が薄

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月10日

福利厚生:基本的な福利厚生は完備されている。退職金や住宅補助等は無い。オフィス環

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京営業本部/ 部長

1.5

口コミ投稿日：2021年08月07日

福利厚生:退職金もなし、福利厚生に関してガ健康保険が関東ITソフトウェア協会に加

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年04月15日

福利厚生:福利厚生はない。交通費が3万円までしか出ないので、派遣先によっては、交

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月25日

福利厚生:通勤手当の上限が３万までで、勤務先のよっては手出しが必要。退職金はない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月21日

福利厚生:退職金制度やそれに代わるものはない。福利厚生は最低限。オフィス環境:駅

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月20日

福利厚生:関東ITソフトウェアに加入しているので関東に住んでいる方は福利厚生で活

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月25日

福利厚生:退職金等はなし。ソフトウェア会社の健康保険グループに入っているため、そ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月16日

福利厚生：もう少し手当があってもいいと思う。エンジニアのためスキルの有無で評価さ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月07日

オフィス環境：大手の企業にはいることが多いので、きれいなオフィスで働けることが多

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回答者：男性/ BIツール販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ サブマネージャ

3.3

口コミ投稿日：2020年11月16日

福利厚生:ほとんど何もない。オフィス環境:綺麗なビルでちゃ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月28日

オフィス環境:外見はとても綺麗です。ウォーターサーバーや冷蔵庫、電子レンジなどは

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回答者：女性/ 人事採用/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月27日

福利厚生:港区のワークライフバランス企業に選出されていたこともある。退職金はない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

福利厚生：現在の勤務地近辺でのイベント・催し・楽しめるところなどが少ない気がする

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月03日

福利厚生:退職金は5年以上在籍者のみ。若手の代では奨学金返済のサポート制度もある

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月28日

福利厚生：事業展開は新しいことにチャレンジしている社風といえますが、体制に関して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

福利厚生：所属する健康保険組合の福利厚生のみだが、会社からの説明は全くない。健康

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：仕事における貢献度に比例して昇給額があがるため、在籍中に減給されること

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

福利厚生：会社自体の福利厚生の説明は、会社からは説明が全くない。利用できるのは、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】取れません。業務優先です。申請方

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

オフィス環境：駅からわりと近いこと。管理職でも、出退勤管理をするところ。モンゴル

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：法定検診を必ず受けるよう積極的に社員に促すところ。喫煙ルームがないこと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：同規模の会社と同じくらいだと思われる。特筆することはない。トラブルなど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】有給残日数は個人に公開されておらず、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】8日（土日）ありますが、休日出勤

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】ちがいます。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】基本的には客先の了承を得れば休暇は取

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】消化率は現場によりま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】そういった制度は聞いたことがあり

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会社名	富士インフォックス・ネット株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.infoxnet.co.jp/
所在地	東京都港区芝５丁目１３－１５芝三田森ビル　５Ｆ

従業員数	190名
設立年	1991年
資本金	60百万円
代表者	近藤俊一
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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