口コミ投稿日:2024年01月19日
口コミ投稿日:2024年03月14日
回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
回答者: 女性/ 空調衛生/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部
2.4
口コミ投稿日:2024年01月01日
回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年02月07日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術職
2.6
口コミ投稿日:2024年01月15日
回答者: 男性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2024年02月19日
回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部/ 技術者
3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材企画本部/ 一般
4.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
3.2
口コミ投稿日:2023年07月17日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部
1.4
口コミ投稿日:2023年06月10日
回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年03月05日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術職
2.6
口コミ投稿日:2023年04月05日
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし
2.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年11月25日
回答者: 男性/ 技術正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年09月20日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
5.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
回答者: 男性/ 採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年08月12日
回答者: 女性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部/ なし
3.1
口コミ投稿日:2023年06月26日
回答者: 男性/ 施工図/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年11月16日
回答者: 男性/ 電気施工管理士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
回答者: 男性/ 直接雇用者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
回答者: 男性/ 電気施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年03月27日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ 歯車/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年04月07日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年08月12日
回答者: 女性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年03月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
同じ業界の企業の口コミ
3.8
東京都中央区日本橋室町4丁目3-18
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:フルフレックス制のため、勤務時間調整はしやすい多様な働き方支...
続きを見る
3.1
東京都港区芝浦1丁目1-1浜松町ビルディング
人材・教育・人材サービス
3.7
東京都新宿区西新宿26-1新宿住友ビル
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】他の休暇のところでもかかせていただいたが、...
続きを見る
3.6
埼玉県所沢市
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業がとにかく長い。店舗の閉店は21時だがほとんどの日が店を...
続きを見る
3.0
鹿児島県鹿児島市郡元1-21-24
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 理学療法士/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:福利厚生や休暇制度は充実しています。調整に関しては部門によっ...
続きを見る
3.2
広島県広島市安佐北区倉掛1丁目8-16
人材・教育・学習支援
3.3
大阪府大阪市北区中之島3丁目2-18住友中之島ビル 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制・祝日休みのところが、プライベートの予定も立て...
続きを見る
3.4
福岡県福岡市博多区博多駅南2丁目12-32
人材・教育・学校教育
回答者: 回答なし/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
勤務時間・休日休暇:業務委託で働いていますが、別の仕事が入った際には常勤の先生に...
続きを見る
3.7
東京都渋谷区恵比寿南3丁目1-8バンタングループ本部
人材・教育・学校教育
3.2
滋賀県大津市
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:基本休み無く仕事あるので、残業休日出勤は前提の方がいいです。...
続きを見る
共同エンジニアリング株式会社のカテゴリ別口コミ(2122件)
共同エンジニアリング株式会社の回答者別口コミ(425人)
- 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年03月14日
- CAD 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年03月13日
- 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年03月08日
- 工事部 / 空調衛生 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年03月03日
- 維持管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年03月03日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
共同エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部門/ 一般社員
所属先によって違いがある。
土日祝必ず休ませてくれたり、残業ゼロのところもあるが、土曜日出勤の残業は月40時間のところもある。
自分の働きたいスタイルによって所属先の所長や、担当者に相談することもできる。
技術者として働くからには残業したり土曜日出勤したりして、給料をUPさせたいのは大半が思うことだろう。
多様な働き方支援:
所属先先の責任者の許可さえ下りれば、早上がりや、有給などは取りやすい。
現場の状況によって異なる。