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株式会社エースの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
福利厚生:
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費(全額支給)
財形貯蓄制度
制服投与(店舗ごとによる)
退職金制度
確定拠出年金
慶弔見舞金
研修制度(入社時研修、新卒研修1年、中途研修数日間、階層別研修、職能別セミナー)

オフィス環境:
研修等は大会議室で実施。かなり広め。
店舗のスペースは各店舗による。事務所は狭いところが多い

回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生:住宅手当、通勤手当は十分貰えます。退職金や積み立て年金もあります。オフ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 酒類販売/ なし

2.3
口コミ投稿日:2022年08月14日
福利厚生:福利厚生は弱いと言わざるを得ない、健康保険は協会けんぽであったり、退職
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回答者: 男性/ 執行役員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月02日
福利厚生:寮や社宅の制度が無いので転勤先では借上げ社宅(一部会社負担)。基本的に
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:通勤手当がありました。アルバイトとバイトはそれのみで社員さんは手厚い福
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2024年04月02日
福利厚生:まだまだ見直すべき
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
福利厚生:住宅補助、通勤手当はあります。近年では時間有休、育児休暇等も導入されて
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月01日
オフィス環境:本部には力を入れているが、各店舗はテナント扱いなので、場所場所によ
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回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:退職金は出たが、それほど多くは無かった。オフィス環境:お弁当を食べるス
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回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
福利厚生:退職金制度は拠出年金のためすぐにはもらえない。オフィス環境:店舗によっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
オフィス環境:制服が指定されているのにもかかわらず、店長(マネージャー)という立
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月29日
福利厚生:特になしオフィス環境:配属
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:商業施設のテナントとして出店しているため、売場の床は施設側が清掃し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:家賃補助か住宅手当があれば嬉しい。地域手当は少額で、家賃の負担は大きい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:事務所は狭く、ごちゃごちゃしており乱雑である。バックルームも狭く、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:中小企業にしてはしっかりしていると思う。家族手当や昼食手当は嬉しい。時
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】年に1回健康診断も実施されており、インフ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】食品を扱う業界では当たり前な検便が実施さ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年01月22日
福利厚生:有給休暇はあって無いようなもの、パートは申請すれば有給休暇は取れるが社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2017年11月17日
オフィス環境:店舗にもよるがもの凄く汚く、ホコリが舞うようなところもあれば 毎日綺
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
オフィス環境:店舗は人それぞれ個性豊かな自由な雰囲気。店の決め事も皆で話し合い自
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.3
口コミ投稿日:2023年03月03日
オフィス環境:事務所がとても狭く数名入ってしまうだけで身動きがあまり取れない状況
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年12月01日
福利厚生:コロナの際には、パートアルバイトにも一時給付金がもらえた。正社員の福利
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年06月24日
オフィス環境:私の勤めている店舗では、仕事環境に関して特に悪い点ないと思います。
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.7
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:通勤手当はあるオフィス環境:ららぽーとに入っていた店舗。普通くらいの綺
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月30日
福利厚生:わたしの場合、アルバイトで働いていて、未成年で親に養ってもらっている立
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月30日
福利厚生:わたしの場合は福利厚生を気にせずにアルバイトしていましたのでとくにこう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:社員よりも経験豊富なパートもいるのに全く意見を取り入れてくれなかっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:備品を購入する際にはパートやアルバイトの意見も取り入れてくれた。比
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:女性社員がまだまだ全体に比べて少ないので、出産育児支援の福利厚生は整っ
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
オフィス環境:開店前の朝方、業者の清掃の方がいらっしゃいますので、いつも清... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 男性/ チーフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:退職金、遠鉄グループ従業員割引き、遠鉄百貨店社販オフィス環境... 続きを見る

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