株式会社アップルワールドのカテゴリ別口コミ（32件）
株式会社アップルワールドの回答者別口コミ（4件）
- 予約手配 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答：2023年11月24日
- 事務系 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2016年時点の情報
1.4
最新の回答：2023年02月09日
- 人事 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.3
最新の回答：2022年05月01日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.9
最新の回答：2022年03月30日
株式会社アップルワールドの職種別口コミ（32件）
株式会社アップルワールドの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社アップルワールドの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年03月30日
株式会社アップルワールドの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社アップルワールドの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 女性/ 予約手配/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業の風土。
若手で部長職も可能。
新しいことにチャレンジした従業員は評価され失敗してもよい。評価されれば給与もあがる。だか売上には厳しいため、新規事業が立ち上がっては消え、動きが早い。良くも悪くも人材は都度調達するため人の出入りは激しい。
組織体制・コミュニケーション:
旅行出身者と開発エンジニア出身者でひとつ壁があるように思う。が、全社シャッフルレンチや期末会などで交流の機会はたくさんあるので自分次第
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方も在籍しており、男女も半々、年齢も満遍なく在籍。とくに不平等感はないが、出世するには、実力やコミュ力は当然必要
ベンチャー企業の風土。
若手で部長職も可能。
新しいことにチャレンジした従業員は評価され失敗してもよい。評価されれば給与もあがる。だか売上には厳しいため、新規事業が立ち上がっては消え、動きが早い。良くも悪くも人材は都度調達するため人の出入りは激しい。
組織体制・コミュニケーション:
旅行出身者と開発エンジニア出身者でひとつ壁があるように思う。が、全社シャッフルレンチや期末会などで交流の機会はたくさんあるので自分次第
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方も在籍しており、男女も半々、年齢も満遍なく在籍。とくに不平等感はないが、出世するには、実力やコミュ力は当然必要
株式会社アップルワールドの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社アップルワールドの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 女性/ 予約手配/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
株式会社アップルワールドの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社アップルワールドの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 女性/ 予約手配/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
株式会社アップルワールドの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社アップルワールドの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 女性/ 予約手配/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
事業の強み:
老舗アップルワールドが維持開拓してきた海外ホテルやベンダーとのコネクションがあり、ホールセール事業ではシェアがとても大きい。親会社じげんグループのオンライントラベル事業開発が進み、成功すれば事業は拡大すると思う。
老舗アップルワールドが維持開拓してきた海外ホテルやベンダーとのコネクションがあり、ホールセール事業ではシェアがとても大きい。親会社じげんグループのオンライントラベル事業開発が進み、成功すれば事業は拡大すると思う。
株式会社アップルワールドの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社アップルワールドの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年03月30日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 33万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 33万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
業績連動で賞与制度はあるが、同社も含め旅行業界全体の景気が悪く、賞与は一切でない。
今後の業績回復次第では支給されるものと思われるが、どのタイミングかは不明。
評価制度:
3ヶ月に一度の目標セットおよび面談で決定されるが、コロナ禍でありなかなか評価される状況では無かった。
業績連動で賞与制度はあるが、同社も含め旅行業界全体の景気が悪く、賞与は一切でない。
今後の業績回復次第では支給されるものと思われるが、どのタイミングかは不明。
評価制度:
3ヶ月に一度の目標セットおよび面談で決定されるが、コロナ禍でありなかなか評価される状況では無かった。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アップルワールドの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社アップルワールドの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生は、大規模な経費がかからないものに限定され（オフィスグリコ？ウォーターサーバー）、ほとんど無いに等しい。従業員に対してのケアはほとんど感じられなかった。
オフィス環境:
スペースが広く、快適であった。
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