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株式会社ビック・ママのカテゴリ別口コミ（222件）

福利厚生・オフィス環境(25件)企業カルチャー・組織体制(15件)成長・働きがい(32件)事業展望・強み・弱み(44件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(48件)女性の働きやすさ(33件)入社前とのギャップ(7件)年収・給与(18件)

株式会社ビック・ママの回答者別口コミ（25件）

  • 放課後等デイサービス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年03月18日
  • 店舗スタッフ 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年02月24日
  • 縫製 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
4.3 最新の回答：2023年08月22日
  • パートタイム アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
1.8 最新の回答：2023年04月01日
  • フィッティングアドバイザー 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年03月14日
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株式会社ビック・ママの職種別口コミ（222件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（191件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（28件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社ビック・ママの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月18日

回答者： 回答なし/ 放課後等デイサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年03月18日
福利厚生:
社会保険、通勤手当等の基本的な福利厚生はあります。

オフィス環境:
休憩室が会議室を兼ねているため、日によってはお昼休憩の場所を移動する必要があります。立地は、地下鉄五橋駅から徒歩5分程度のところにあるためアクセスは良いです。

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株式会社ビック・ママの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月22日

回答者： 女性/ 縫製/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:
正社員は8時間労働、早番遅番が居て大体2人体制で店舗を回していく感じです。
一緒に入る人がパート社員や契約社員の場合勤務時間が短いことが多いので一緒に入る時間は数時間程度の場合もあります。また1日通しで業務を1人でこなさなければならないシフトの日もあり、お昼などは近い別店舗に遅番で入る人が休憩時間だけ来てもらってその間休憩をしてというパターンが存在します。希望休は月に2日出せてそれ以外は平日などに振られる場合が多いです。

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株式会社ビック・ママの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月24日

回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月24日
企業カルチャー・社風:
IT技術やスマホアプリの導入に積極的で、受付はiPadを使用するため、経験が浅い方にも分かりやすいかと思います。
従業員がアプリで仕事の悩みや本部への意見を伝えることができるシステムがあり、現在どのように運用されているかまではわかりませんが、風通しに関しては会社側も配慮しているように思います。

組織体制・コミュニケーション:
エリア内でヘルプに行くことがあり、他店のスタッフと交流できる機会があります。

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株式会社ビック・ママの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月24日

回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月24日
女性の働きやすさ:
働くスタッフのほとんどが女性のため、実力があれば店長への昇格は2〜3年ほどで可能です。
また、休暇に関しても家庭の都合などを理解してもらいやすく、融通を聞いてもらいやすい環境にもあると言えます。
ただ、スタッフが不足していたり、家庭持ちのスタッフが多くシフト組みが難しい店舗もあり、配属先によって変わる面もあります。

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株式会社ビック・ママの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月24日

回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月24日
働きがい:
自分でお直しした洋服を、直接お客様にお渡しすることができるので、感謝の言葉をいただく機会が多いです。
お客様の喜ぶ姿を見ることができ、そのことが仕事へのモチベーションにつながります。
また作業に関しても、同じものばかりではなく、一つといって同じ方法はないので、日々勉強を重ね、知識と経験を身につけることができる仕事とおもいます。

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株式会社ビック・ママの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月30日

回答者： 女性/ フィッティングアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
有給を使っていいのか分からない雰囲気がある。

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株式会社ビック・ママの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月06日

回答者： 男性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年11月06日
事業の強み:
同業で大規模にチェーン展開している会社の数自体が少なく、新規の参入障壁が高いと思われるため、競争相手が限定されていること。

事業の弱み:
テナントで出店する形での店舗展開がほとんどであり、自主的な投資が打ち出せない。また、出店している物件のオーナー企業との関係性を損なわないようにするため、不採算店舗でも簡単に撤退できない。

事業展望:
管理者層の人材を採用し、抜本的な組織改革、事業改革を進め、以前のように比較的健全な財政状態に回帰できるようになるとよいと思う。

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株式会社ビック・ママの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月16日

回答者： 女性/ フィッティングアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年10月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給（総額） 15万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
成績を残すとクオカード1000円もらえます。
ボーナスはあるみたいですが未だに貰えてないです。

評価制度:
新しい取り組みで月１回振り返りをし成績を出していきます。
またランク制度がありそれでお給料も多少変わります

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