回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 24万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
昇給はほぼなし。賞与は約1ヵ月分だが売上や仕事量に関わらず減額対象となることがある。
評価制度:
明確な評価基準は設定されていない。残業は可能な限り行ったほうが評価対象となり、勤務時間内に仕事を終わらた場合は余力ありと判断され他部署の業務負担が増える上、評価が下がる。また、昇給を希望する場合は交渉が必須で、困難を極める。
昇給はほぼなし。賞与は約1ヵ月分だが売上や仕事量に関わらず減額対象となることがある。
評価制度:
明確な評価基準は設定されていない。残業は可能な限り行ったほうが評価対象となり、勤務時間内に仕事を終わらた場合は余力ありと判断され他部署の業務負担が増える上、評価が下がる。また、昇給を希望する場合は交渉が必須で、困難を極める。
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回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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