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株式会社ニューズ・ラインのカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社ニューズ・ラインの回答者別口コミ（2件）

  • 編集部 / なし / 編集 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
4.6 最新の回答：2022年11月08日
  • デザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
2.2 最新の回答：2022年07月26日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社ニューズ・ラインの職種別口コミ（12件）

企画・事務・管理系（11件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（1件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
すべての口コミを見る（12件）

株式会社ニューズ・ラインの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月17日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集部/ なし

4.6
口コミ投稿日：2020年11月17日
福利厚生:
以前はいろいろありましたが、出版不況と言われ始めてからはなかなか以前のようにはいかなくなりました。退職金制度がふつうにありました。

オフィス環境:
自然が豊かな鳥屋野潟のほとりにあり、目の前には鳥屋野潟公園があり、春は桜がとてもきれいです。天気のいい日はそこでランチを取る人も多かったようです。すぐ近くに県立図書館があるので調べ物にも便利でした。建物もおしゃれでゆとりがあり、働くにはとてもいい環境だったとおもいます。

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株式会社ニューズ・ラインの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月08日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集部/ なし

4.6
口コミ投稿日：2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:
以前は多忙でしたが、現在は厳しく管理されているようです。残業も少ないようです。ただコンテンツを作る企業なので、客観的に見て制作物の品質は落ちてると感じます。ものづくりで時間効率を追求すると、良くも悪くもこうにしかならないよなー、という感じです。

多様な働き方支援:
制度的には多様性はそんなないと思いますが、業務的にいちいち細かい管理や指示はないので、息苦しくはないです。今でも融通は利きやすいと思います。

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株式会社ニューズ・ラインの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月17日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集部/ なし

4.6
口コミ投稿日：2020年11月17日
企業カルチャー・社風:
昔は残業も多く激務でしたが、みんなでワイワイ楽しくアットホームな雰囲気でした。やりたい企画は提案して、採用されればだいたいやらせてもらえました。他社がどうかわかりませんが、業種柄、堅苦しくなく、服装も含め自由な雰囲気だとおもいます。

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株式会社ニューズ・ラインの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月08日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集部/ なし

4.6
口コミ投稿日：2022年11月08日
女性の働きやすさ:
昔のように今は残業が多くないので働きやすくなったと思います。

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株式会社ニューズ・ラインの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月08日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集部/ なし

4.6
口コミ投稿日：2022年11月08日
成長・キャリア開発:
自分の意思次第。支援制度などはあまりないが、自分で提案したり手を挙げれば、やりたいことはやらせてもらいやすい。ただキャリアパスは自分自身でしっかり考える必要はあると思います。どの会社でも同じですが、ただ日々の業務をこなすだけでは成長はないです。

働きがい:
地域密着のため、顧客との距離が近く、レスポンスが見えやすいこと。

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株式会社ニューズ・ラインの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月26日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
きれいなオフィス。
古い体質。

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株式会社ニューズ・ラインの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月17日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集部/ なし

4.6
口コミ投稿日：2020年11月17日
事業の強み:
こまちという強いブランドがベースにあること。

事業の弱み:
WEBの対応が遅れたことかもしれません。

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株式会社ニューズ・ラインの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月17日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集部/ なし

4.6
口コミ投稿日：2020年11月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
変更があったとおもいますが、在職当時では、年齢に応じた基本給があったとおもいます。部署によってことなるとおもいますか、プラス能力給や役職手当があったとおもいます。

評価制度:
わりと実力主義だったとおもいますが、特別な評価ではありませんでした。客観的な基準は設けるのが難しいですが。。

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