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株式会社東武ホテルマネジメントのカテゴリ別口コミ（190件）

福利厚生・オフィス環境(27件)企業カルチャー・組織体制(21件)成長・働きがい(33件)事業展望・強み・弱み(21件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(29件)女性の働きやすさ(27件)入社前とのギャップ(9件)年収・給与(23件)

株式会社東武ホテルマネジメントの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
283万円200~450万円34人

（平均年齢28.6歳）

回答者の平均年収283万円
回答者の年収範囲200~450万円
回答者数34人

（平均年齢28.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		330万円
（平均年齢37.0歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		272万円
（平均年齢27.3歳）
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		314万円
（平均年齢30.4歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		258万円
（平均年齢28.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（23件）

株式会社東武ホテルマネジメントの回答者別口コミ（41件）

  • 東武ホテルレバント東京 / 係 / 調理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.4 最新の回答：2024年03月04日
  • ブライダル その他/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年02月28日
  • 、 / 、 / 総合職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年02月22日
  • 料飲 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.5 最新の回答：2024年02月17日
  • 一般職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年02月16日
回答者一覧を見る（41件）

株式会社東武ホテルマネジメントの職種別口コミ（190件）

企画・事務・管理系（11件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（133件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（41件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（5件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
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株式会社東武ホテルマネジメントの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月11日

回答者： 男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2022年05月11日
福利厚生:
福利厚生はかなり充実している。色々使いたい人には有難いだろう。スカイツリーのチケットなどが配られていたが、コロナウイルスのせいか、最近は配られてない。。。

オフィス環境:
事業所によりけり。自分の場所は立ってからそこそこな年数が経ち、ボロが出始めた。

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株式会社東武ホテルマネジメントの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月07日

回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:
夜勤がある部署は拘束時間がとても長い。シフト上の勤務時間は基本17時間だが、残業もある。結果的に忙しい日は丸々24時間働くこともある。体力がかなり必要であると感じる。ですが夜勤は1回の出勤で2日分なので通勤が半分になるのはメリットであると思う。休日は月に8〜9日で週休2日制ではない。休み希望は出せるが、夏季休暇や年末年始休暇はないのでまとまった休みをとることはなかなかできない。事前の相談・申請で有休を取得することはできる。

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株式会社東武ホテルマネジメントの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月11日

回答者： 男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2022年05月11日
企業カルチャー・社風:
全体的に体育会系が多いかも。大人しそうに見える人でも昔はやんちゃしてたり、色々な人がいるので面白い。自分は根っからの文化系だが、人と話すことさえ出来れば普通に仲良く出来る。まぁ会話が苦手なホテルマンはいないと思が。。。

組織体制・コミュニケーション:
同年代同士の仲がいい。同期はあっという間にいなくなる(退職する)ので、必然的に残った同年代で固まるのかと思う。上司も話しやすい人とそうでない人がいる。正直合う合わないの問題なので、どこの会社でもあるような感じだと思う。

ダイバーシティ・多様性:
外国人も一定数は採っている。彼らは3カ国語は普通に話せるので、貴重な戦力。実際、どこぞの大卒よりもかなり仕事が出来ている。しかし役職はなかなか貰えないようだ。

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株式会社東武ホテルマネジメントの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月13日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年01月13日
女性の働きやすさ:
自分の働いていたところで妊婦の方などはいなかったのでわからない。宿泊部門はもちろん夜勤があるし、料飲部門も遅番などがあるから、総務的な仕事につかない限り子育てしながらとかは難しいように思える。できる人もいるのだろうけども、自分は無理だと思う。

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株式会社東武ホテルマネジメントの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月07日

回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年04月07日
成長・キャリア開発:
英会話研修や基本的なビジネス研修なども用意されているが、日々の業務に加えそこに割ける時間は確保が難しい。

働きがい:
お客様から感謝のお言葉をいただいたときや笑顔で帰られたときに働きがいを感じる。

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株式会社東武ホテルマネジメントの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月02日

回答者： 女性/ 飲食スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日：2023年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
想像以上に人手不足で、団体が来た時や連休、イベント時はかなり忙しいです。
休憩などはしっかり取れますが、体育会系です。
高級ホテルには属さないかと思いますが、とにかく裁こうみたいな感じで丁寧なサービスを提供するのは
中々難しいなと感じました。

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株式会社東武ホテルマネジメントの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月14日

回答者： 女性/ 料飲サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月14日
事業の強み：
親会社が鉄道なので、急になくなる心配はまずないですし、鉄道系のホテルとして、駅から近かったりその駅や地域の特色に合わせた、ホテルの種別展開がなされていると思います。（品川であれば、サラリーマンが多いという客層に合わせてビジネスホテル、錦糸町であれば、観光客やファミリーに合わせ、ラウンジも含めてレストランを４つ持つシティホテル、など）
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株式会社東武ホテルマネジメントの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月19日

回答者： 女性/ 料飲/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年08月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 20万円
給与制度:
昇給はあまり期待できませんでした。賞与、手当金なども、時勢柄もあり微細なものでした。

評価制度:
現場で実力のある方でも、試験が全てで評価されません。年功序列や昔気質な部分が残っていると思います。

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