回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 100万円 | 6万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 100万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 6万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
社員、パート共に年1回昇給があります
賞与は年2回あります
手当は残業手当、休日出勤手当、早朝手当等があります
インフルエンザのワクチンの補助も社員、パート共にあります
賞与は営業成績が重要視されていますが、マイナスはあまりありません
評価制度:
昇進は基本勤務年数で昇進します
昇格はそのポジションが空いた時にあります
年功序列か実力主義かは実力主義の会社だと思います
基本、実績が評価されそれに基づきお給料が決まっていると思います
社員、パート共に年1回昇給があります
賞与は年2回あります
手当は残業手当、休日出勤手当、早朝手当等があります
インフルエンザのワクチンの補助も社員、パート共にあります
賞与は営業成績が重要視されていますが、マイナスはあまりありません
評価制度:
昇進は基本勤務年数で昇進します
昇格はそのポジションが空いた時にあります
年功序列か実力主義かは実力主義の会社だと思います
基本、実績が評価されそれに基づきお給料が決まっていると思います