東京信用保証協会のカテゴリ別口コミ(88件)
東京信用保証協会の回答者別口コミ(9件)
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年06月02日
- 審査 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年06月01日
- 金融審査 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年01月10日
- 財務処理 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年09月11日
- 特になし 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年08月09日
東京信用保証協会の職種別口コミ(88件)
東京信用保証協会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
東京信用保証協会の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2023年06月02日
東京信用保証協会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
東京信用保証協会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2023年06月01日
回答者: 男性/ 審査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
企業カルチャー・社風:
基本的に上司や年長者の言う事が絶対であり、それに対して下の者が意見をするのは難しい。明らかに上司が悪い事でも、基本的に飛ばされたり低評価を受けるのは部下の方であり、この辺りの問題点を解決する必要があるのではないか。あくまで評価をするのは上司の側だけであり、部下が上司を評価する制度や、360度評価等の導入は見込めない。
組織体制・コミュニケーション:
人によって感じ方は異なるので一概には言えないが、仕事ができる人には居心地が良いのではないだろうか。
基本的に上司や年長者の言う事が絶対であり、それに対して下の者が意見をするのは難しい。明らかに上司が悪い事でも、基本的に飛ばされたり低評価を受けるのは部下の方であり、この辺りの問題点を解決する必要があるのではないか。あくまで評価をするのは上司の側だけであり、部下が上司を評価する制度や、360度評価等の導入は見込めない。
組織体制・コミュニケーション:
人によって感じ方は異なるので一概には言えないが、仕事ができる人には居心地が良いのではないだろうか。
東京信用保証協会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
東京信用保証協会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2023年06月01日
回答者: 男性/ 審査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
女性の働きやすさ:
産休育休は必ず取得できるので、女性にとっては働きやすい環境である。近年は女性の管理職登用も進められているようだが、女性側が管理職になりたくない、と思っている人も多く、管理職に登用したい経営陣側とのギャップが生じているのではないだろうか。
産休育休は必ず取得できるので、女性にとっては働きやすい環境である。近年は女性の管理職登用も進められているようだが、女性側が管理職になりたくない、と思っている人も多く、管理職に登用したい経営陣側とのギャップが生じているのではないだろうか。
東京信用保証協会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
東京信用保証協会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2023年06月02日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
成長・キャリア開発:
資格取得のための派遣研修制度や研修制度も充実しており、自身のスキルアップ、成長に繋げることができると思う。
働きがい:
仕事のやりがいとしては、中小企業の経営者に寄り添って仕事を行うことができ、やりがいはあると思う。金融機関や専門家とのやり取りについても非常に勉強になることが多くやりがいはある。
資格取得のための派遣研修制度や研修制度も充実しており、自身のスキルアップ、成長に繋げることができると思う。
働きがい:
仕事のやりがいとしては、中小企業の経営者に寄り添って仕事を行うことができ、やりがいはあると思う。金融機関や専門家とのやり取りについても非常に勉強になることが多くやりがいはある。
東京信用保証協会の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
東京信用保証協会の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2023年06月02日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
東京信用保証協会の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
東京信用保証協会の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2023年06月02日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
事業の強み:
中小企業が存在する以上、必ず必要な仕事だと思う。競合の参入はないといいきれる。
事業の弱み:
競合となる会社はあまりなく、のんびりとした社風である。
事業展望:
競合他社の新規参入はほぼない業種であり、将来的に安定していると思う。
中小企業が存在する以上、必ず必要な仕事だと思う。競合の参入はないといいきれる。
事業の弱み:
競合となる会社はあまりなく、のんびりとした社風である。
事業展望:
競合他社の新規参入はほぼない業種であり、将来的に安定していると思う。
東京信用保証協会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
東京信用保証協会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年06月01日
回答者: 男性/ 審査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 34万円 | 7万円 | 137万円 |
年収 | 550万円 |
---|---|
月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 137万円 |
給与制度:
年功序列だが、最近では昇進に差を付けている事も多いようだ。主任までは一律で上がれるが、それ以降に関しては人事評価が関わってくるようだ。管理職になるために必要な年数は長いと思われる。
評価制度:
基本的には年功序列、忙しい支店や暇な支店、忙しい部署暇な部署があるが、差が付くのは残業代くらいで、やった分だけ成果に応じて給料が増えるという事はない。
年功序列だが、最近では昇進に差を付けている事も多いようだ。主任までは一律で上がれるが、それ以降に関しては人事評価が関わってくるようだ。管理職になるために必要な年数は長いと思われる。
評価制度:
基本的には年功序列、忙しい支店や暇な支店、忙しい部署暇な部署があるが、差が付くのは残業代くらいで、やった分だけ成果に応じて給料が増えるという事はない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東京信用保証協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文東京信用保証協会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保証課
住宅補助は少ないです。また、都内しか事務所がないから転居する必要がないからということで、社宅もありません。株式会社ではないので、社員持株会やストックオプションもありません。職員は、住宅ローンを組んで自宅を買うことが多いです。金利負担の一部を会社側が補助してくれるという制度があるので使用しています。
オフィス環境:
執務スペースは支店によります。カフェは基本ありません。本店には食堂があります。立地は、ほとんどの支店が駅から近い場所にあります。
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