口コミ投稿日:2022年01月24日
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年01月24日
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年01月24日
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年01月24日
口コミ投稿日:2022年01月20日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社ジーイークリエーションのカテゴリ別口コミ(17件)
株式会社ジーイークリエーションの回答者別口コミ(5人)
- 管理部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.5
最新の回答:2022年01月24日
- 管理部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2022年01月24日
- 管理部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
最新の回答:2022年01月24日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.9
最新の回答:2022年01月20日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.1
最新の回答:2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジーイークリエーションの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
営業は毎月の固定給に加え、実績に応じて賞与が支給される。賞与は毎月の契約件数で金額が定められており、成約となった翌月に支払われます。連月での成約となった場合には、賞与が増額されます。成約件数に応じて、昇給・昇格が定まっている為、明確に目標を立てやすい。休日に出勤となった場合には振替休日や残業代の支給がある。
評価制度:
営業は昇進・昇格要件が明確に定められている。最初は上司がサポートをしてくれるため、実績を上げるコツを学べる環境が整っており、個々の力を高められる。役職によって成約件数で昇進・昇格が決まっており、目標を立てやすい。入社歴が浅くても実績次第では昇進・昇格していくスピードもあがる。年功序列ではない為、実績を上げられるよう自己研鑽が必要。