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回答者別の社員口コミ(株式会社ハセガワエスティ)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
仕事内容:仕事内容は、披露宴の司会と、事前の打ち合わせ、それに付随する事務作業(
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
成長・キャリア開発:司会者としてのスキルはもちろん、立ち居振る舞いやマナー、式場
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
働きがい:絶対に間違ってはいけないというプレッシャーは常に抱えています。また、デ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
働きがい:お客様の人生の大切な一日に立ち会い、一緒に作り上げる喜びが一番のやりが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
成長性・将来性:ブライダル司会事業は、ハセガワグループの現在の会長から始まった部
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
成長性・将来性:現時点で業界NO.1の大手で、メディアにも注目されていたり新しい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
企業文化・社風・組織体制:人をとても大切にしており、司会者にも「自分らしさ」が求
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
教育・研修:教育や研修の制度はとても整っています。早期デビュー制度があるため研修
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
女性の働きやすさ:スタッフに女性が多く、社長も女性なので、結婚・妊娠・出産などに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
オフィス環境:大きなオフィスではありませんが、アットホームな職場です。働く人が居
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
教育・研修:教育や研修は手厚いと思います。司会デビューまでの教育も段階的にレベル
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
働きがい:お客様にとって大切な一日を共に作り上げ、笑顔を間近で見られるのが一番の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
企業文化・社風・組織体制:人を大切にしています。個性をとても重視しており、自分ら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
仕事内容:司会業は基本的には個人の中で完結している仕事のため、現場では個人の裁量
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口コミ投稿日:2019年06月25日
女性の働きやすさ:もともと女性が多く活躍している会社で、社長も女性なので、結婚・
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
オフィス環境:それほど広いオフィスではありませんが、清潔で居心地がよい環境です。
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