回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
基本給とは別にインセンティブが設定してある。基準ラインを超えると支給されるが、満足する額を出すには営業力・修理のスキル・出張修理の依頼地点がおおきくバラけず移動時間がすくなく住む・高額修理に月何件遭遇できるかの運…などが絡み、毎月安定して出すのは難しい。
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