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その他
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年06月11日
勤務時間・休日休暇:残業代はきちんとでます。会社に搾取されるといったことはありません。
もちろん仕事に支障がなければ、早く帰ることも可能です。ですが、派遣先によっては残業至上主義的な古い管理者の方もおられるので、そういう方に当たってしまうと、評価に影響します。すべて鵜呑みなので。
ただし、生活残業はし放題です。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年06月11日
福利厚生:そこそこお金のある健康保険組合に加入している以外には特筆すべきことは何
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月14日
勤務時間・休日休暇:残業のないときは、同時に仕事もない。一方、残業の多い配属先の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:比較的規模が小さな案件が多いが、その分、要件定義から実装、テスト、運用
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業担当が技術者と親身になって相談してくれます。お客様折衝な
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年06月11日
教育・研修:なにもないです。基本的にOJTという名の放置プレイです。たまたま、水
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
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