回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：管理系職種・事務系職種は残業時間は少ない方である。ライフワークバランスを重視する人にはお勧め。女性社員は19時には帰っている人が多い。ただし、月末月初・決算期などは、関連部署は残業はもちろん発生する。
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株式会社イントランスの職種別口コミ（15件）
株式会社イントランスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社イントランスの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社イントランスの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年01月30日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月30日
働きがい：一般的な賃貸管理の仕事と比べると、同社の賃貸管理スタッフが担う仕事の幅はかなりひろいです。他社であれば、部分的に仕事を任されることが多いですが、同社では資産価値の最大化まで視野に入れた提案を幅広く行います。覚えることや業務量自体は多くなりますが、その分、賃貸管理のスペシャリストとして市場価値は高まっていくでしょう。
株式会社イントランスの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社イントランスの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年05月08日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月08日
成長性・将来性：個人として成長できる環境がある。業界や企業理解のために勉強量も求められるが、個人の裁量も大きいため、やりがいと達成感を得られます。また、実績に対し賞賛を行う風土と自身にインセンティブが支給される環境もあります。営自分自身の「個」の力を高め、ビジネスマンとして成長したいと考えている方には良い環境だと思います。
株式会社イントランスの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社イントランスの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年01月30日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月30日
評価制度：明確な人事評価制度がないため、なかなかキャリアビジョンをイメージすることができない。会社にとって自分がどのように評価され、何を求められ、今、何が必要なのかがはっきりと分かる場面が少ない。自分自身で目標を立て、会社に必要とされている自分を認識しモチベーションをあげていかなければならない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社イントランスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社イントランスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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