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株式会社日本ワイドコミュニケーションズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
383万円250~580万円16

(平均年齢36.7歳)

回答者の平均年収383万円
回答者の年収範囲250~580万円
回答者数16

(平均年齢36.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
250万円
(平均年齢35.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
365万円
(平均年齢37.3歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
480万円
(平均年齢38.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
401万円
(平均年齢36.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
35~39歳405万円580万円6
40~44歳353万円480万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社日本ワイドコミュニケーションズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 男性/ 試験評価/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 試験評価部

3.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 43万円 13万円 70万円
年収 580万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
現状給与制度の改革中ではありますが、やる気と能力次第で大きく昇給することも可能です。また賞与については、売上や利益の大小にあまり左右されずにコンスタントに支給されています。

評価制度:
昇進・昇格に年齢は全く関係なく、周りからの評価や能力によって決まることが多いです。

回答者: 男性/ 評価スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ボーナスが年3回ありますが、元々の給料が少ないのでボーナスもあまり期待
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 0万円 30万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:現状明確な規定はなく、会社の判断によって決定されています。評価制度:現
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回答者: 女性/ 評価試験スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:上司との面談のうえ、年に1回の昇給、年に2回の賞与があります。評価制度
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回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 29万円 8万円 36万円
年収 480万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 36万円
給与制度:基本給は少ないが、いろいろ手当てがついている。基本給が少ない分、ボーナ
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回答者: 男性/ 評価試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年3回ありますが、計2.4か月分が良いところで経済状況によっては
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回答者: 男性/ 評価試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度:各人が評価されるフォームシートの各項目に従い、 過去一年間の
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回答者: 男性/ webディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は基本的に低い。年に2度ほど改定があるがもともとの給与が低いためあ
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回答者: 女性/ コーダー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:改善を目指していると思いましたが、昇給等の制度は整っていないと思います
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 5万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:低賃金です。また求人には賞与とありますが寸志程度の金額しかありません。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業しないといけないくらい安いのに、どうでもいい仕事ばかりやらされて、
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株式会社日本ワイドコミュニケーションズの退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 電気系エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月30日
福利厚生:遠方の人は住宅補助があります。遠方の人は会社名義でアパートを借りてもら
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回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月28日
福利厚生:退職金制度があるのは良いと思う。遠方の人は住宅手当がもらえる場合がある
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