回答者： 女性/ カスタマーエンゲージメントセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 395万円 | 24万円 | 0万円 | 98万円 |
| 年収 | 395万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 98万円 |
給与制度:
給与はかなり高待遇だと思います。インセンティブ制度もあり、やる気に繋がる制度かと思います。ただインセンティブはmax貰えてもそこまで多くはない金額です。もう少しupするとさらに良いかと思います。
評価制度:
外資系企業らしい完全実力主義かと思います。入った順番に関係なく、成績の良い人から昇進しているイメージです。ただ昇進は多くの機会が設けられているかと思います。インセンティブにも関係ありますが成績次第での、インセンティブ・昇進の機会かと思います。
給与はかなり高待遇だと思います。インセンティブ制度もあり、やる気に繋がる制度かと思います。ただインセンティブはmax貰えてもそこまで多くはない金額です。もう少しupするとさらに良いかと思います。
評価制度:
外資系企業らしい完全実力主義かと思います。入った順番に関係なく、成績の良い人から昇進しているイメージです。ただ昇進は多くの機会が設けられているかと思います。インセンティブにも関係ありますが成績次第での、インセンティブ・昇進の機会かと思います。