回答者： 回答なし/ WEB制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 340万円 | 21万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 340万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
入社当時は、みなし残業代込みでの給与でしたが、入社から２年程したタイミングでみなし残業代はなくなり、実働に基づいた残業代が支払われるようになりました。
また、同じタイミングで業績に連動した賞与が支払われるようになりました。
評価制度:
入社から2年程したタイミングで評価制度というものが導入されるようになりました。
評価項目にそって社員の評価を行い、基準をクリアすれば、ランクがあがり、昇進・昇格が行われるようになりました。
また、管理職になる場合には認定試験のようなものがあり、合格しなければ当然管理職にはなれない仕組みとなっています。
入社当時は、みなし残業代込みでの給与でしたが、入社から２年程したタイミングでみなし残業代はなくなり、実働に基づいた残業代が支払われるようになりました。
また、同じタイミングで業績に連動した賞与が支払われるようになりました。
評価制度:
入社から2年程したタイミングで評価制度というものが導入されるようになりました。
評価項目にそって社員の評価を行い、基準をクリアすれば、ランクがあがり、昇進・昇格が行われるようになりました。
また、管理職になる場合には認定試験のようなものがあり、合格しなければ当然管理職にはなれない仕組みとなっています。
株式会社シードアシストの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 回答なし/ WEB制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
会員登録（無料）はこちら