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医療法人偕行会の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 認知症専門棟/ ユニットリーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:
介護職のため在籍職員は女性の割合が多い

回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月08日
女性の働きやすさ:仕事ができれば、男女関係なく任せてもらえます。それなりに昇格も
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム部/ リーダー

3.3
口コミ投稿日:2021年01月16日
女性の働きやすさ:医療法人ということもあり産休、育休等が当たり前
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回答者: 女性/ 看護助手/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすいとは思います。育休等とっている方もいま
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女性の働きやすさ:女性職場のため産休育休は取りやすいかと思います。またパートと... 続きを見る
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3.8
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女性の働きやすさ:産休・育休が取りやすいと思う。しかし、管理職の女性率は低い。... 続きを見る
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東京都豊島区北大塚1-12-15
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女性の働きやすさ:働く従業員の9割が女性です。全体的に明るい方や、人と接するこ... 続きを見る
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場なので当然管理職も女性です。能力、経験年数に... 続きを見る
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2.8
東京都葛飾区新小岩2-1-1リーフコンフォート新小岩3F
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:医療事務ということもあって、女性が多く在籍し、パートの方も女... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市西区南堀江37-22
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回答者: 回答なし/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:元々男女比として、女性の方が多い傾向にある職種なので、スタッ... 続きを見る
2.9
埼玉県新座市東北1丁目7-2
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:一人一人の人手が重要で、公休以外の休みがとりにくく難くなって... 続きを見る

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