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創味のカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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創味の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:「働きやすい、やりがいのある会社」を目指して、ワークライフバランス、ダイバーシティ、健康管理、人材育成の4つの観点において、環境整備を進めています。社員がいきいきと働くことで、一人ひとりが生み出す付加価値が当社の成長や好業績につながり、ステークホルダーの皆様に利益還元できるという好循環のサイクルが生まれるとの考えから、取り組みを強化しています。

創味の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:社員が多様な個性、価値観、働き方を受容し、互いに認め合える職場風土の醸成を図っています。人事企画部長の中谷とダイバーシティ推進課長の加地が、SCSKのダイバーシティについて語りました。システムインテグレーターという私たちのビジネス領域は、従来は国内向け事業がほとんどでした。

創味の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年2回の賞与が非常に多く、平均では8ヶ月程度いただけていました。体育会系の雰囲気があったため、お金のために働ける人、稼ごうという気がある人は稼げると思いますの。その点では大変満足できるのではと思います。