ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

JIG-SAW株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
410万円250~560万円17

(平均年齢29.5歳)

回答者の平均年収410万円
回答者の年収範囲250~560万円
回答者数17

(平均年齢29.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
327万円
(平均年齢33.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢33.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
421万円
(平均年齢29.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
455万円
(平均年齢22.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(12件)
すべての口コミを見る(68件)

JIG-SAW株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:
給料でお返しするという考えなので通勤手当の補助くらいしかない。資格試験の補助もでる。退職金もない。  上場している企業としては福利厚生は少ないと思います。

オフィス環境:
オフィスは立派です。カッコいいと思います

JIG-SAW株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月02日

回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月02日
勤務時間・休日休暇:
8時間の勤務時間すべて使って監視業務を行なっています。そこから残業して運用保守業務等に入ります。残業前提の働き方になっておりますので長時間労働は覚悟してください。

多様な働き方支援:
監視運用保守の部門はリモートワークがありません。開発や営業などはリモートワークも実施してます。

JIG-SAW株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月01日
企業カルチャー・社風:
若い社員が多く、個人の頑張りが評価される風土だと思います。
ただ業務量や社歴の割にナレッジが極端に少なく現場の負担はあるのでやめていく社員も多く
平均勤続年数はセールスメンバーだけだと目も当てられない結果になると思います。

ダイバーシティ・多様性:
取り組みはほぼないです。外国人社員はいます。

JIG-SAW株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月23日
女性の働きやすさ:
事務職社員の女性はおおく、定時で帰ることが可能なため働きやすい環境だと考えられる

JIG-SAW株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月14日
成長・キャリア開発:
事業に関わる様々な資格が取得時手当の対象となっています。特にビジネスに直結するクラウドベンダーの資格は手当も高額に設定されています。

働きがい:
業務効率を改善する余地が多く潜在しています。業務フローの違和感を問題点として正しく認識し、改善していくことは面白いと感じます。

JIG-SAW株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
役職に対する実際の役割や裁量が不明瞭であるため、大幅な昇給を除いて昇進に魅力を感じません。また、マネジメント能力に長けた社員が不足しているため、キャリア開発の視点が狭いと感じます。

JIG-SAW株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージドオペレーション/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
事業の強み:
サーバーエンジニアのアウトソーシングとして日本国内以外に海外にも拠点を置いていることで時差を利用して対応をしていこうと考えたり、新しい開発に手をつけたりと頑張っている感じはする。

事業展望:
まだなんとも言えないが、競合他社は今後も増えていくと思うので今後より厳しい競争に巻き込まれるのではないかと思うしかしそれだけ成長が望まれる企業なので将来性はあるのではないか

JIG-SAW株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月02日

回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
監視業務を行う部署はシフト勤務のため、毎月7万円の補助金のようなものが給与に加算されています。そのため給与面ではかなり優れている方だと感じていました。
賞与は基本ありません。会社の売り上げに貢献したと判断された人に支給されますが、多い時で1ヶ月分の給与にも満たない額でした
昇給は年に2回。頑張り次第ですが、一度で数万円あがったりすることもよくあります。

評価制度:
評価基準が酷く曖昧でなにを目標に頑張れば良いのかわかりませんでした。
実力主義を語っており、頑張りが認められれば昇進や昇格は早いです。ただし認められるまでに時間がかかること・年功序列の気質もあるので注意が必要です。