口コミ投稿日:2022年09月13日
口コミ投稿日:2022年06月02日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
4.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年12月21日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年02月09日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年04月27日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
3.2
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年07月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年01月13日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 主任
3.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
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3.4
大阪府堺市北区中百舌鳥町234
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は営業に専念できてノルマもなく気持ちも楽に働けると思っ...
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2.8
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東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビルディング 34F
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回答者: 男性/ 注文住宅営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 千葉県内/ 所長
入社時の期待と入社後のギャップ:営業の時は期待通りでしたが、管理職になった途端に給与や仕事量...
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大阪府大阪市北区梅田1丁目10-1梅田DTタワー
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:エリートしか入らないと思いきや、私のような専門学校(音楽)と...
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3.2
東京都渋谷区渋谷1丁目16-14渋谷地下鉄ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし(入社時の期待はあまり具体的なものではなかった)...
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2.6
岩手県盛岡市津志田中央1丁目3-28
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は訪問営業のしんどいところがあまりわからないです。入社...
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3.4
兵庫県神戸市中央区御幸通8丁目1-6神戸国際会館 21F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:外壁については詳しくなれる。先輩、上司は質問について解りやす...
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:休みの少なさをある程度は聞いていたが想定よりも少ない気がする...
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3.1
大阪府大阪市北区本庄東2丁目3-41
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していた福利厚生がなかったところぇす。...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社Lib Workの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社当初、注文住宅主体かつ本来1人で行うはずの工程と発注関係を別で作業される課があるとお伺いしてたこともあり、工期に余裕がありつつ、1棟をしっかり管理できるものかと思い入社しました。しかし、入社してみると工期はあまりなく建売物件とあまり変わらないような形で仕事をしてました。工程等もこちらで対応できず、新卒ならともかく前職で施工管理職をやられていた方だとかなり動きづらいと思う所も多々あるかと思われます。
完全週休2日の制度も監督の方で施主検査やアフター作業の立ち会いをしなければならないため、休めない日もかなりあります。