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三鷹市の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 男性/ 一般行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
福利厚生:
住宅補助はあるが、年齢制限が設けられたため実質の改悪。寮はなく、退職金も今後減っていくと思われる。

オフィス環境:
庁舎の建物はかなり古く、立地も駅から遠いので最悪と言える。備品も古いものが多く、ネズミが出ることもある。

三鷹市の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 男性/ 一般行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇や長期休みの制度はかなりしっかりしているので、割と自由に休みが取れる。ただし、部署や時期によるので一概に休みやすいとは言えない。

多様な働き方支援:
リモートワークは皆無であり、副業も法律的にできない。時間休を取得できるので、急な用事にも対応しやすい制度はある。ただし、場所によるところが大きい。

三鷹市の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 男性/ 一般行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
企業カルチャー・社風:
公務員ということだけあり、年功序列・前例踏襲が根強い。管理職の頭は凝り固まっており、事なかれ主義の管理職が目立つ。仕事のための仕事をさせる。

組織体制・コミュニケーション:
かなり細かく場所は分かれている。社員同士のコミュニケーションについてはその人によるとしか言えない。雰囲気のいい部署もあるし、かなり悪い部署もある。

三鷹市の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:
産休や育休取得者は多数在籍していたが、部署によってはあまりよく思われていないのではないかと感じられる場面が少なからずあった。

三鷹市の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:
研修は年次が進んでも定期的に行われており、手厚かった。内容も業務遂行のために必要な力を身につけるという点で申し分なかった。資格取得手当もあるので、スキルアップを図ることができる。

働きがい:
市民に感謝された時や、先輩や上司に評価され、自身の成長に気づけた時。

三鷹市の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年06月12日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
事業での社会貢献:多様な分野との「協働」を基本として取り組まなければならないため、多くのステークホルダーに向き合い、常に説明責任を果たさなければならないため、常に高い倫理規範を持ち続けなければならず、ストレスも多い。

三鷹市の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 男性/ 一般行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
仕事ができない人にもある程度の給料は貰えます。

評価制度:
年功序列のため、若い職員は安い給料で働かされます。仕事が全くできないのに管理職になれるような人事制度では会社にとってマイナスでしかないと思います。