2.8

口コミ419件
年収・給与45件
求人0件
フォロー数22人

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口コミ(419件)

年収・給与(45件)

女性の口コミ(132件)

求人情報(0件)

株式会社ベストライフの平均年収は306万円、年収範囲は200～520万円です（42人の正社員の回答）。

株式会社ベストライフで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを45件掲載中。

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株式会社ベストライフの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
306万円	200~520万円	42人

（平均年齢32.6歳）

回答者の平均年収	306万円
回答者の年収範囲	200~520万円
回答者数	42人

（平均年齢32.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	277万円（平均年齢26.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	240万円（平均年齢33.3歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	312万円（平均年齢32.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	278万円	390万円	21人
35~39歳	348万円	520万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ベストライフの口コミを探す

回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	40万円	0万円	40万円

年収	520万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:
施設配属者は年2回の査定があり、施設毎に段階評価される。さらに管理職により個人の段階評価があり賞与、昇給、業績手当に反映される。継続した頑張りが評価されやすいが、グループ内での相対評価になるので配属先の相性や運にも左右される。

評価制度:
施設配属者の評価。上を目指す意欲があり、高い実力と協調性があれば早いステップアップ、昇進が望める。施設を年々拡大させているので、勤務地にこだわりがなければ空いたポジションに実力のある者が抜擢されていく。コロナ禍が明けてからは計画的な育成がなされるようになった。

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	4万円	18万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	18万円

給与制度:体調不良などで休んだ場合、欠勤分が給料から差し引かれるのは当然だが、ペ

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回答者：女性/ 経理事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	19万円	0万円	24万円

年収	250万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	24万円

給与制度:昇給は毎年してもらえるが、その額は期待できない。長く勤め続けて少しずつ

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回答者：男性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	16万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	16万円

給与制度:昇給は役職者にならない限りはほぼしません。手当は充実しているように見え

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チーフ

1.7

口コミ投稿日：2023年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	16万円	2万円	15万円

年収	250万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	15万円

給与制度:基本給がとても低いです。そこに、夜勤代、資格手当、家族手当、役職手当が

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	17万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	17万円

給与制度:賞与に関しては実力です。介護なので、給料が上がることはなく、手当てで稼

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回答者：女性/ 介護職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

給与制度:役職を持つと手当が出る評価制度:人手不足なため、名前だけ役職みたいな人

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	22万円	0万円	15万円

年収	270万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:昇給は毎年本社からの施設の評価によって変わります。評価制度:昇格はやる

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回答者：男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は他社と比べると、とてもスタッフ思いのやり方でいいかなと思います。

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	40万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給ベースは少ない、賞与は多いとは思うえない、手当は手厚い方である。評

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:昇給はほぼない。賞与も一ヶ月分はなくかなり低い。どんなに頑張ったとして

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回答者：男性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
394万円	24万円	0万円	98万円

年収	394万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	98万円

給与制度:資格手当や夜勤手当

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回答者：回答なし/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は期待しない方がいい評価制度:基本的に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：在籍年数が長い人ほど高いと思いますが、他介護施設に比べたらボーナスは少

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 会社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	10万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:営業だったので給与に不満はなし固定か歩合。そうとう営業成績に自信がない

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	16万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	16万円

給与制度:介護なんで給料は安

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	18万円	--万円	15万円

年収	200万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	15万円

給与制度:職種が様々なので一概に言えないが、給与は業界の中でもかなり低い位置にい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列で長くいれば技術や知識無くとも敬われている。上司と面談をすると

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：日勤だけだと全くお金にならない。初めての賞与は10万前後だった。また退

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：完全に成果主義現場での功績で次々に上の業務ができ、その業務が直接査定に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：本社採用の新卒と、施設採用で給与は天と地ほどの差があります。施設採用の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：本社採用の場合一年目の冬で寸志として12万円とか出ます。給与としても介

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：どれだけ人がいないと本社人事課にお願いしても、人がこない。人手不足。地

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価は施設長がボーナス前に決める。仕事ができているか、協力してやってい

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：毎年２回本社から施設への検査があり、それによりボーナスが決まる、しかし

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は資格がないとかなり安いが、どこも同じだと転職組から言われる。常勤

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは毎年の本社からの施設の評価と施設長の評価できまっていたので、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：無資格で給与は18万前後、ボーナスは年2回で1月分弱程でした。さらに処

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回答者：女性/ ヘルパー/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ヘルパー

2.2

口コミ投稿日：2023年02月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

評価・昇給制度:資格に関してのサポートが手厚いので仕事しながら勉強するのは大変で

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：低い。男性は養っていけないくらい低く退職していく人が多い。賞与はいつま

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現場のリーダーだったが、給料・ボーナスが高卒1年目とほぼ同じ。サービス

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料はこれから入る人で、よその介護経験と介護福祉士の資格があれば基本給

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回答者：女性/ 福祉/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:在職が長ければ長い程、昇給されます。賞与に関しては、人事の方や上司の評

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回答者：女性/ 介護職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

評価制度:若くして施設長になる人もいたので、頑張れば昇進は可能だと思います。どん

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社して4年経ちますが、いまだに20万切りです。本社が導入したシステム

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株式会社ベストライフの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月06日

福利厚生:7年働いても退職金は基本給計算で1.4ヶ月分。基本給は本当に低いので残

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回答者：女性/ 福祉/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月07日

福利厚生:通勤手当や退職金等あります。また、資格取得支援制度もあります。オフィス

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医療・福祉・介護

回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:基本給は保有資格と経験に応じて決められるので、今までの自分の... 続きを見る

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株式会社ネクサスケアの年収・給与

2.7

神奈川県横浜市西区西平沼町4番1号ヨコハマタワーリングスクエアEAST

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

評価制度:実力主義で昇進・昇格できる環境だと思う。... 続きを見る

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株式会社ベネッセスタイルケアの年収・給与

3.2

東京都新宿区西新宿２丁目３－１新宿モノリスビル　５Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【退職金の有無・金額について】なし... 続きを見る

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SOMPOケア株式会社の年収・給与

3.3

東京都品川区東品川４丁目１２－８

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:施設長候補として採用され、介護職員として勤務しましたが、上司... 続きを見る

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株式会社アクタガワの年収・給与

3.0

静岡県静岡市葵区常磐町２丁目１３－４

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合職/ 介護職員

給与制度:ボーナスはかなり少なく、車検台で全て消えてしまう程度しかあり... 続きを見る

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会社名	株式会社ベストライフ
業界	医療・福祉（介護）
URL	http://www.bestlife.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２丁目６－１新宿住友ビルディング　２９Ｆ

従業員数	150名
設立年	2001年
資本金	45百万円
代表者	長井力
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ベストライフの平均年収は306万円、年収範囲は200～520万円です（42人の正社員の回答）。

株式会社ベストライフで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを45件掲載中。

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7128件)

(3.2)	株式会社ベネッセスタイルケア口コミ(4203件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護職 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給や賞与が低いですが、手当が豊富につくため、初任給で手取... (続きを見る)

(3.3)	SOMPOケア株式会社口コミ(1587件) 平均年収（正社員） 362 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:昇進昇格は年に１回。年功序列の部分が大きいが、対応した案件を... (続きを見る)

(2.9)	パナソニックエイジフリー株式会社口コミ(1091件) 平均年収（正社員） 371 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:給料は低い。同年代に比べて見劣りするところがある。その他の福... (続きを見る)

(3.5)	アサヒサンクリーン株式会社口コミ(959件) 平均年収（正社員） 481 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 准看護師 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 堺事業所給与制度:看護師枠は正社員で働くと給料はあまり良くなかったですが、パー... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ケア21 口コミ(901件) 平均年収（正社員） 355 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護福祉士 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / その他給与制度:非常勤の人は、この業界では、高い方だと思います。少ないですが... (続きを見る)

(3.0)	メディカル・ケア・サービス株式会社口コミ(794件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 本部給与制度:定期昇給有り。賞与は年2回。扶養手当有り。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社やさしい手口コミ(785件) 平均年収（正社員） 388 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 看護師 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 訪問看護 / 一般職給与制度:昇給はほぼ無いような感じでした。事業所ごとに予算がある為、下... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ口コミ(768件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護ヘルパー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は働き方や勤務態度を踏まえて、管理者とその上級職のエリア... (続きを見る)

(3.0)	HITOWAケアサービス株式会社口コミ(726件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:時代に沿った捉え方の企業であると感じました。評価制度:実力や... (続きを見る)

(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(679件) 平均年収（正社員） 365 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 専門職 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:入社時より年収自体は上げられるとのことで上げてもらったが、そ... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	277万円（平均年齢26.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	240万円（平均年齢33.3歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	312万円（平均年齢32.8歳）

株式会社ベストライフの年収・給与

株式会社ベストライフの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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