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持田株式会社のカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

持田株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
最新の回答：2022年07月26日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
2.6 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（2件）

持田株式会社の職種別口コミ（7件）

営業系（2件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（5件）
（ファッション、フード、小売 他）
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持田株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月26日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年07月26日
福利厚生：
福利厚生に関して退職金制度があるのは嬉しいことですが、なにより昨今のコロナウイルスに対して会社での対策、感染した場合の対処が社員思いだと感じるので転職前の会社と比べると安心感がとてもあります。
社会情勢を気にしながらも社員思いの会社だと感じます。

オフィス環境：
オフィス環境に関して事務所は人数に対して広くスペースがあります。清掃面も定期的にビルメンテナンスが入るので綺麗だと思います。また、会議室に関しても防音でリモート機能もあるため商談にもしっかり対応しています。
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持田株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月26日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年07月26日
勤務時間・休日休暇：
働き方に関して、私が転職する際に重要視した点のひとつですが勤務時間がはっきりとしており、休日も多くあるので転職前と比べると自分の時間がかなり増えました。休日出勤等もほぼ無くワークライフバランスは非常に取れていると感じます。

多様な働き方支援：
昨今のコロナ渦で不安な部分がありましたがリモートワークにもしっかり対応しています。実際に蔓延防止条例が出た際はリモートワークと時短勤務を導入していました。時代にしっかり適応するような多様な視野を持っている会社だと感じます。
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持田株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月26日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年07月26日
企業カルチャー・社風：
社風として安心安全をお客様に提供する事を第一と考えている為、大前提として社員の安心安全を重んじています。社風というのかわかりませんが各社員がそれを理解しているのでなにかあればみんなで協力していける体制になっています。

組織体制・コミュニケーション：
社員同士のコミュニケーションに関して、事務所内で社員同士コミュニケーションを取ることももちろんですが役職についている社員にも話しかけやすい雰囲気があり自分の意見も言える体制が整っているように感じます。
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持田株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：企画から生産、納品まで関わった商品が世に出るのはやりがいがあります。取り扱う製品の多くは何らかの形で働く人の役に立つことが出来ていると思えるので、納品された商品を身につけて活躍されている方を見ると感慨深いものがあります。主力商品は安定的なニーズがあり、やる気次第で大きな仕事も取れるはずです。
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持田株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月26日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年07月26日
事業展望：
各自の目標がしっかりあるのももちろんですが会社としての目標もしっかりあり、定期的に社員に共有することで意識できています。創設以降業界内での立ち位置を確立しているので安心できます。
繊維業だけではなく多様な事に挑戦する意識もあります。
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持田株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月26日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年07月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
昇給・賞与に関して仕事での頑張りがしっかりと評価してもらえるのでモチベーションがキープ出来る仕事だと感じます。営業手当等の各種手当に関しても転職前と比べて手厚いと感じるので家族も安心感があると思います。

評価制度：
営業職は自分の担当を持ち予算が与えられるので、自分でも目に見えた目標がありやりがいを感じます。予算達成の評価以外にプロセス部分の評価もしっかりしてもらえるので数字に対して重いプレッシャーを感じすぎることもないと思います。
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