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株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1066件掲載中。ライトハウスは、株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.5

口コミ投稿日：2021年05月06日

女性の働きやすさ:
勤怠にはとても厳しかったので、想定外の休みが多い既婚子持ちの社員にとっては、
とても肩身が狭い環境だと思います。

給与水準が低く、子どもを持ちながら働いている方もなかなか少ないためか、
子どもを育てながら働いている方への理解が進んでいないように感じます。
役職持ちの方からももっと言及していただけたらいいなと思いますが、今の企業体質では難しいと思います。

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月01日

女性の働きやすさ:部署によるが、フルリモート、フレックスができる部署もある為、非

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日

女性の働きやすさ：非正規でも時短勤務、育休産休制度はある。もちろん、社員のそれと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の働きやすさ：シフトは比較的融通していただける。女性は多い。シニアでも無理な

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年03月05日

女性の働きやすさ：育休、産休に手当なし。時給は最低賃金。交通費やボーナスポイント

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年03月05日

女性の働きやすさ：シフトの融通がきく時短勤務もあり急な休みは取りやすい交通野便利

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

女性の働きやすさ：管理職がほとんど男性。昇格のタイミングも男性の方が早い。お茶当

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

女性の働きやすさ：産休、育休を取ってその後職場復帰する人が多い。妊娠中でも通勤ラ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：産休、育休の取得はもちろん、妊娠中の通勤緩和や時短勤務等、多様

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：産休育休の取得はもちろん、妊娠中の通勤緩和や復職後の時短勤務な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：出産や育児に関する制度について会社側から教えてくれることはあま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月16日

女性の働きやすさ：福利厚生がしっかりしている。育休産休が取得でき、職場でも取得を

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：NTT西日本の100%子会社なので時短勤務、育休・産休制度など

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：女性が多い職場のため、女性の管理職も他社と比較すると多い

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回答者：女性/ コンサル営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月01日

女性の働きやすさ:妊娠、出産を経て戻ってくる方も多かったですし、シングルマザーの

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月02日

女性の働きやすさ:8割女性の職場のため女性が活躍しやすいとおもいます。ただ女性が

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回答者：女性/ テレマ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

女性の働きやすさ:こども・体調不良などで休みにも対応してくれる※ただその代わりの

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回答者：女性/ テレオペ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月05日

女性の働きやすさ:遅刻早退欠勤の融通が利くのは家族の居る女性にとってはありがたい

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月12日

女性の働きやすさ:コールセンターだからなのか女性は多めなせいか役職付も多いです。

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2022年08月05日

女性の働きやすさ:女性が多い職場でしたし、派遣社員の場合はシフト制なので自分の希

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回答者：女性/ テレホンオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員/ コールセンター

3.8

口コミ投稿日：2021年04月04日

女性の働きやすさ:育休をとっても難なく復帰できる。マタハラもない。女性にとっても

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回答者：女性/ TSR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2021年11月09日

女性の働きやすさ:女性の人数が多いため、女性が働きやすい職場である。産休、育休が

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2021年01月28日

女性の働きやすさ:女性が多い職場　一般事務等に比べると給与は良いほうだと思います

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回答者：女性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

4.6

口コミ投稿日：2021年01月25日

女性の働きやすさ:妊娠出産などは勤務時間なども含めかなりサポート

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コールセンター/ 無し

2.2

口コミ投稿日：2021年09月26日

女性の働きやすさ:男女関係なく働き難い雰囲

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2021年01月13日

女性の働きやすさ:女性で役職についてる方は何人もいやっしゃっていたので、成果を残

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回答者：女性/ WEB制作/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月28日

女性の働きやすさ:部署にもよりますが、確実に定時上がりしやすいので、子育てしてい

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2020年07月05日

女性の働きやすさ:女性が多いということもあり、女性にとって働きやすい会社だと思い

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回答者：男性/ 不明/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月01日

女性の働きやすさ:比較的女性が多い環境でしたのでSVとかの管理職は女性が多く、S

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

女性の活躍・女性管理職：性別関係なく、ステップアップのチャンスをもらえることが多

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回答者：男性/ グループリーダー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月21日

女性の働きやすさ:コールセンター業務等も多くあるので、女性が多いセンターも多々あ

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回答者：回答なし/ コールセンター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員/ CS事業部/ SSV

3.3

口コミ投稿日：2024年01月31日

女性の働きやすさ:産休、育休も取りやすく女性も多かったので相談もしやすい雰囲気で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

女性の働きやすさ：今まで車通勤だった人が会社から近くに引越ししたら車通勤を禁止さ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月28日

女性の働きやすさ:出産後も復帰している人が多かったので働きやす

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

女性の働きやすさ：勤務先の業務時間外必ずしも９時～１７時半ではありません。シフト

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会社名	株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	http://www.nttact.com
所在地	大阪府大阪市都島区東野田町４丁目１５－８２

従業員数	17000名
設立年	2001年
資本金	100百万円
代表者	横山桂子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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