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口コミ投稿日：2022年04月13日

回答者： 男性/ 経営管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年04月13日
福利厚生：
退職金（中退共）、社員持株会があり、給与とは別に退職した際の補償があります。
またお茶、麦茶、コーヒーは飲み放題です。
残業で遅くなったときには、社長が気を遣ってくれて、お弁当やケータリングを用意してくれることもあります。

オフィス環境：
柏の葉キャンパス駅から徒歩2分の立地で、すごく新しいビルで勤務できます。
ノートPCが支給され、席は決められていないため、毎日違った席で業務を行います。
人数も少ないこともありますが、すぐに従業員のみんなと仲良くなれます。
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口コミ投稿日：2022年04月13日

回答者： 男性/ 経営管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年04月13日
事業の強み：今後平均年齢がのびていき、医療費が増加していくことが容易に想像できま
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口コミ投稿日：2022年04月13日

回答者： 男性/ 経営管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年04月13日
働きがい：日本全体を元気にしていくことを目標に設立された会社で、仕事の結果が、自
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口コミ投稿日：2022年04月13日

回答者： 男性/ 経営管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年04月13日
組織体制・コミュニケーション：組織としては、コンサルティングを行う部署と事務を行
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口コミ投稿日：2021年04月21日

回答者： 女性/ 業務推進/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2021年04月21日
福利厚生:ほぼないですオフィス環境:ベンチャーを支援するビルに入っており、駅近で
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2018年10月26日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】運動の専門知識を活かして、人の健康に寄与する
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口コミ投稿日：2022年04月13日

回答者： 男性/ 経営管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年04月13日
勤務時間・休日休暇：勤務時間は8：45～17：30ですので、帰宅は早くできます。
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口コミ投稿日：2021年04月21日

回答者： 女性/ 業務推進/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2021年04月21日
事業の強み:特に思いつきません。事業の弱み:システムが古くブラッシュアップされな
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口コミ投稿日：2021年04月21日

回答者： 女性/ 業務推進/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2021年04月21日
成長・キャリア開発:特にありません。働きがい:人の健康に寄与する仕事という事のみ
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口コミ投稿日：2017年01月28日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年01月28日
勤務時間・休日休暇：体裁上残業をするなと言われ、一定時間内に帰るよう指示されるが
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口コミ投稿日：2017年01月28日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年01月28日
社長の手腕：社長が大学教授であり国とのつながりが強く、常に仕事を持ってくる為営業
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口コミ投稿日：2021年04月21日

回答者： 女性/ 業務推進/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2021年04月21日
女性の働きやすさ:突発仕事や飲み会が入ると断る選択肢はなく、帰れなくなるので、特
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口コミ投稿日：2016年08月08日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月08日
教育・研修：OJTで対応するとは言っても、業務量が多く一から説明する時間も無いた
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】オフィスは綺麗で、近くの温泉設備を
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】社員同士が協力して仕事を乗り切ることが
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口コミ投稿日：2016年08月08日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月08日
事業での社会貢献：日本全国を元気にするという目標を持ち仕事をしている。会社の事業
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2018年10月26日
企業理念の浸透：運動で日本を元気にするというスローガンは素晴らしいと思う。超高齢
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口コミ投稿日：2018年03月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月26日
成長・キャリア開発：活動的でありながらも和気あいあいとした雰
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口コミ投稿日：2018年03月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：今後、会社の業績アップを望
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口コミ投稿日：2018年03月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月26日
働きがい：健康に関する知識や情報に触れることが多く、また、朝や午後の休憩等に筋ト
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口コミ投稿日：2016年08月08日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年08月08日
成長・キャリア開発：色々な業務に挑戦させてくれる。子供を育てな
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株式会社つくばウエルネスリサーチのカテゴリ別口コミ（21件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社つくばウエルネスリサーチの回答者別口コミ（2人）

  • 経営管理部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
最新の回答：2022年04月13日
  • 業務推進 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
1.5 最新の回答：2021年04月21日
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