口コミ540件
年収・給与59件
求人96件
フォロー数47人

NOVAホールディングス株式会社の平均年収は364万円、年収範囲は200～500万円です（66人の正社員の回答）。

NOVAホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを59件掲載中。

NOVAホールディングス株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
364万円	200~500万円	66人

（平均年齢28.8歳）

回答者の平均年収	364万円
回答者の年収範囲	200~500万円
回答者数	66人

（平均年齢28.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	377万円（平均年齢28.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	371万円（平均年齢30.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	351万円（平均年齢28.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	371万円	500万円	27人
30~34歳	391万円	460万円	16人
35~39歳	367万円	500万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与だけが仕事のやりがいではありませんが、自分の頑張りがしっかりと報わ

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回答者：女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スクール/ 一般

4.3

口コミ投稿日：2023年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	23万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	23万円

給与制度:配属先によって忙しさや営業時間、休み、残業時間が変わって来るので、当た

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	0万円	0万円	0万円

年収	370万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:正しい努力を正しく評価してくれる制度が整っていると感じていますただ時間

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回答者：女性/ 店舗運営/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
363万円	25万円	0万円	63万円

年収	363万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	63万円

給与制度:昇給は主任以降は滅多なことがない限り、ありません。賞与は各部署の成績に

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:初めに提示された金額通り支給されている。賞与についてもほとんどの人が受

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	0万円	0万円	0万円

年収	370万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:個々のパフォーマンスとチームへの貢献度を総合的に見てくれていると思いま

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回答者：女性/ スクールスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	10万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:総合職と地域職でお給料が違う。総合職の方が少し多い。昇給においては、や

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回答者：女性/ 事務営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	190000万円	0万円	35万円

年収	250万円
月給（総額）	190000万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

給与制度:賞与は勤務校舎の規模やビジネススコアによって異なります。評価制度:実力

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回答者：女性/ 営業・事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与はほとんどもらえません。20年働いても１か月分ももらえません。評価

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	0万円	0万円	0万円

年収	340万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:安定感のある企業なので、基本的には満足していますし、努力の方向性がある

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回答者：女性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：年1回昇給があります。毎月の異動で各方面（上席評価、校舎など実績評価）

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.2

口コミ投稿日：2022年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は9月と4月に支給。１ヶ月分。12月にクリスマス賞与5万くらいあり

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回答者：女性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:地域職で一人暮らしの場合家賃補助がないので、もう少し手当がほしいと感じ

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.2

口コミ投稿日：2021年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:転勤アリの総合職新卒で手取り20万です。見込み残業代1万円込。校舎オー

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回答者：男性/ 店舗開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:自分の成果次第で確実にキャリアアップが目指せます。昇給や賞与もあり、モ

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回答者：男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年齢に関係なく、柔軟に新しいポジションや役割などを任せてもらえる。また

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】普通の会社よりは少しですが、余裕を持って暮らせる程度

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回答者：女性/ スクール運営/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	--万円	--万円	--万円

年収	260万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒で入社しましたが、給与は普通の会社員と同等、または少々良かった印象

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回答者：女性/ スクール運営/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	--万円	--万円	--万円

年収	260万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒で入社しましたが、初任給は他の企業よりよかったと思います。評価制度

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回答者：女性/ オフィス/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:残業手当はすでに決められていたので、残業しなくてもしても残業手当は入る

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私は地域限定だったのでお給料は低めでした。みなし残業制なので、真面目す

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は低いです。特別な能力が必要なわけでもないので当然かもしれません。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：頑張れば頑張った分だけ反映されるシステムだったのでモチベーションは

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は25万でした。ボーナスは基本的にないですが、契約の最後にインセン

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NOVAホールディングス株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ スクール運営/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	--万円	--万円	--万円

年収	260万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒で入社しましたが、初任給は他の企業よりよかったと思います。評価制度

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：総合職だと超過調整手当・営業手当を含み初任給で21万4500円一般職だ

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NOVAホールディングス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ スクールカウンセラー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年06月27日

福利厚生:福利厚生薄い。退職金なし。交通費全額支給。社宅はあるが、とても古い物件

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.2

口コミ投稿日：2021年08月15日

福利厚生:退職金はなし。オフィス環境:校舎運営の場合は配属後

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