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湯快リゾート株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
340万円240~700万円22

(平均年齢31.5歳)

回答者の平均年収340万円
回答者の年収範囲240~700万円
回答者数22

(平均年齢31.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
560万円
(平均年齢41.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
285万円
(平均年齢29.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
292万円
(平均年齢24.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳266万円300万円5

年収分布

(人)
(万円)

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湯快リゾート株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 旅館マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 5万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
給与制度については旅行業界にしては「悪くない」だと感じます。
月給は22万スタートで固定残業代を含んで支給されます。
賞与は夏季:業績賞与と冬季:固定賞与で構成されています。だいたい合計で三ヶ月くらいです。
おすすめポイントは福利厚生です。寮・社宅です月1万で住むことができ、光熱費などもコミのためかなり安いです。また現場勤務の場合は大浴場・サウナ・岩盤浴入り放題です。

評価制度:
新卒1年間は「基礎」の一年として残業も少ない分、評価も一律です。
その後は「実力」に合わせて基本給・ボーナスが変わっていきます。
部門長と呼ばれるリーダーポジションには最速で3年で昇進することが可能です。仕事の責任感も増しますが、それに伴い給料もだいたい7.8万増えるようになっています。(人によって異なる)

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 16万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:ボーナスが給料に振り分けられているためボーナスがすごく少なくなっている
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 38万円 0万円 70万円
年収 480万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与  月給制+賞与あり賞与  夏 0.5か月+インセンティブ、冬 0
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:面談や評価のフィードバックをしっかりとしてもらえ、自身の成長や評価UP
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回答者: 女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 14万円 5万円 1万円
年収 260万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 1万円
給与制度:賞与年2回昇給あり評価制度:早いキャリアア
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 38万円 0万円 70万円
年収 480万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給は年一回賞与は夏が0.5ヶ月+インセンティブ冬は0.5ヶ月評価制度
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回答者: 男性/ 運営部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 本社/ セクションマネジャー

4.6
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 150万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:業績評価により変動はあるが、変動幅はそれほど大きくない。評価制度:特に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足出来る点があれば辞めていないと思います。入社時の説明が実際働いてみ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:湯快リゾート本社ではなく、各店舗は過疎地に多く、過疎地基準で考えれば給
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が少ない、求人情報と内容が異なるので生活に困る。みなし残業が給料
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与27万内みなし残業80時間残業基本となっているので、もちろん定時で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業時間やシフト形態、基本給の額等でハローワークや求人に表示されている
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は自分が入社した時でみなし残業込みで20万でした 配属されるホテルに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地域の最低賃金が安いところなので仕方が無いのですが、高くはありません。
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ レストラン

3.3
口コミ投稿日:2020年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 --万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:パートでしたが特に時給は上がりませんでした。住み込みで働いてらっしゃる
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回答者: 男性/ 非正規/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 飲食/ 非正規

4.0
口コミ投稿日:2021年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
103万円 8万円 0万円 0万円
年収 103万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトでしたので、時給でした。評価制度:特に評価制度はなく、みんな
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湯快リゾート株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部門

2.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
福利厚生:特になし。寮も汚い。退職金
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月24日
福利厚生:退職金なし各ホテル、本社には寮もしくは借上げアパートがある。寮費は借り
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:コロナに入り厳しいものでした。上層部も当時苦悩していたとは思... 続きを見る
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
年収・給与の満足点:時給自体はそんなに悪くない方だと思います。評価制度はないので... 続きを見る
3.6
千葉県浦安市舞浜29-1
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回答者: 女性/ ゲストサービス課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は多いと思う。手当はかなりしっかりしてる。評価制度:半年... 続きを見る

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