回答者： 女性/ CA/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
株式会社キャリアコンサルティングの年収データ
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
|---|---|---|
| 299万円 | 240~350万円 | 15人 |
（平均年齢30.8歳）
| 回答者の平均年収 | 299万円 |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 240~350万円 |
| 回答者数 | 15人 |
×
平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
当サイトに投稿いただいた時点の回答に基づいており、実際の年収とは異なる可能性があります。
（平均年齢30.8歳）
株式会社キャリアコンサルティングの正社員15人の回答によると平均年収は299万円、年収範囲は240～350万円です。また、集計期間は2015年～2026年で回答者の平均年齢は30.8歳です。
年収分布
（人）株式会社キャリアコンサルティングの口コミを探す
口コミ投稿日：2025年10月10日
口コミ投稿日：2022年09月29日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ Nexus
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与制度:350万円、給料以上に教育制...続きを見る（全181文字）
口コミ投稿日：2026年01月19日
回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与制度:成果を出して、気に入られてい...続きを見る（全106文字）
口コミ投稿日：2025年11月21日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与制度:賞与に対しては業績による、所...続きを見る（全72文字）
口コミ投稿日：2016年11月16日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与水準：まだまだ伸びしろがあるから、...続きを見る（全166文字）
口コミ投稿日：2022年03月19日
回答者： 男性/ しがく/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ しがく事業部/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与制度:給与は低かったです。今は徐々...続きを見る（全100文字）
口コミ投稿日：2022年03月28日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与制度:保険のフルコミに近いかも。成...続きを見る（全80文字）
口コミ投稿日：2023年07月07日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与制度:年齢に関係なく成果を出せばイ...続きを見る（全34文字）
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：【インセンティブの有無・支給...続きを見る（全56文字）
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：【住宅手当、役職手当など手当...続きを見る（全55文字）
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：【残業代について】残業代は適...続きを見る（全46文字）
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：【昇給頻度・昇給額について】...続きを見る（全45文字）
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：【資産形成に関わる福利厚生の...続きを見る（全45文字）
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：【退職金の有無・金額について...続きを見る（全32文字）