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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多いと思う
海外勤務や出向、案件など立候補すれば通る事が多いように感じる
風通しの良さは部署による

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は多い
飲み会やイベントが多い
面談なども開催されるが話しにくい

ダイバーシティ・多様性:
女性の管理職も多い
ワークスタイルも自分の希望に合わせて3種類から選ぶことができる
外国人の正社員も多く、グローバル化に力を入れている
英語が話せると重宝される

回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 7万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 107万円
給与制度:手当が多いので基本給の割合が低く、ボーナスは基本給で計算される。ボーナ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月27日
企業カルチャー・社風:服装や髪型髪色に関してはほぼ規制なく自由。コミュニケーショ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは少しずつ改善されている。納品前に残業時
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
福利厚生:住宅補助なし、寮なし、通勤手当あり、退職金なし新卒入社の場合研修が本社
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月27日
勤務時間・休日休暇:土日休暇はほぼ基本的に保証されている。残業時間は時期に夜が基
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ naviAZ事業部/ E

2.8
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は毎週必ず誰かがしている。残業はマネーワークという働
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
勤務時間・休日休暇:残業時間はかなり多く、オフィスが閉められる時間が22時以降に
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月05日
勤務時間・休日休暇:案件によるが基本休暇は取れる印象ただ残業時間がほぼ月80時間
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回答者: 女性/ プロセス管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:残業が非常に多い。長時間労働が前提、常態化していると感じた。
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 4万円 25万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 25万円
給与制度:持ち点により基本給が変わる持ち点は,自己評価と上長からの評価で決まるワ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 8万円 150万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 150万円
給与制度:みなし残業40時間がついている。賞与が年に4回ある。評価してもらえると
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ naviAZ事業部/ E

2.8
口コミ投稿日:2022年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 4万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 115万円
給与制度:等級で基本給が決まっている。等級の変更は年1回だけで、大きな昇進もない
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・休日休暇:いつ休日出勤があるか常にわからないので、休みの予定が立たない
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回答者: 回答なし/ E/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
福利厚生:交通費支給あり、年金手当あり(代わりに退職金なし)、住宅補助なし、寮な
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与が年4回あるため年収の多くを賞与が占める社員もいるが、部署によって
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:職種によるエンジニアは残業が多い休日出勤してるエンジニアもい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会:部署によるが色んなことにチャレンジすることが
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:仕事ができる人はどんどん仕事が増え、昇給のチャンスが沢山あ
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回答者: 回答なし/ E/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
成長・キャリア開発:外部研修あり、資格取得手当は会社の規定にある資格であればあり
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月27日
福利厚生:退職金・住宅手当・寮制度はない。社外でのイベント等は充実しているように
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月05日
福利厚生:通勤手当はある、退職金はなしオフィス環境:オフィスによるがそこまで広く
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月02日
福利厚生:通勤手当は満額でるが、退職金は出ない。年金手当って名目で幾らか出るため
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回答者: 女性/ プロセス管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:新人雑務が多い。朝のゴミ捨て、機材の棚卸しなどま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 10万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 175万円
給与制度:昇給:年に一度の評価により上がる可能性あり賞与:年に4回査定あり各種手
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 8万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 60万円
給与制度:働いた分はしっかり給与が出る。福利厚生はベンチャーなので薄い。評価制度
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:住宅補助、寮はない通勤手当は全額支給退職金がない代わりに毎月の給与に年
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月03日
福利厚生:通勤手当あり。コロナやインフルエンザのワクチンは就業時間中に会社が費用
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月02日
勤務時間・休日休暇:拠点によるが、基本的に忙しいため、有給の申請はしづらい。(年
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回答者: 回答なし/ E/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
女性の働きやすさ:良くも悪くも男女平等に長時間働けるかどうかで評価されるため、家
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによっては波もあり、残業が集中する期間があったり
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
企業カルチャー・社風:若手社員でも、いろんな提案をする機会が与えられているように
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
福利厚生:自分は業務委託なので、正社員の福利厚生についてはわかりません。オフィス
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
成長・キャリア開発:自分は業務委託なので、正社員のキャリア開発についてはよくわか
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はとても多く、自主的に動ける人材が重宝される環
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