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日軽金アクト株式会社のカテゴリ別口コミ（54件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(17件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(9件)

日軽金アクト株式会社の回答者別口コミ（10件）

  • 品質保証 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年08月31日
  • 営業ではない 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年03月14日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2 最新の回答：2022年08月22日
  • 開発 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年05月21日
  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.4 最新の回答：2022年01月11日
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日軽金アクト株式会社の職種別口コミ（54件）

営業系（21件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（16件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（9件）
（電子・回路・機械設計 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（6件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
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日軽金アクト株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月31日

回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年08月31日
福利厚生:
社員寮は安いらしい。

オフィス環境:
執務スペースはオープンオフィスで他社も含めてフロアに入っている。とても綺麗で静かな環境で仕事ができる。会議室以外にも個室ブースもあるが、すぐに埋まってしまう。最上階に食堂があるが社員割があり安く食べることができる。

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日軽金アクト株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月31日

回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や調整しやすいがクレームが発生した時などは遅くまで業務することがある。休日出勤はよほどのことがないと発生しない。

多様な働き方支援:
リモートワークは必要に応じてすることができる。副業は禁止。

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日軽金アクト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月31日

回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年08月31日
企業カルチャー・社風:
風通しのよさは部署による。業務のほとんどは個人個人で独自にやっている印象が多い。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは比較的に多い。メールは比較的小さな内容のメールでも社長も含めて全社員に展開されることが多い。上司の話やすさは部署による部分が多分にある。

ダイバーシティ・多様性:
女性はアシスタント業務担当しかいない印象。基本的に男性社会。

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日軽金アクト株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月31日

回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年08月31日
女性の働きやすさ:
男性社会で女性社員はほとんどいないため働きづらいと感じる。

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日軽金アクト株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月22日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年08月22日
成長・キャリア開発:
厳しい環境下に置かれるケースが多いため、何を言われようともしぶとく続ければ実力はついてくる。ただし、脱落する人も一定数いるので注意。

働きがい:
様々な経験は得ることができるが、それを吸収し活かすかはその人次第。ストレス管理が非常に重要。

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日軽金アクト株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月16日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】メーカーの技術職として働きたかった点OBが数名いたので印象が良かった【入社後のギャップ】工場配属では本店と10以上休日が減ること（基本給は同じ）一人当たりの仕事が多くサービス残業の横行人が定着せず、新人を教育する暇もない悪循環
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日軽金アクト株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月31日

回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年08月31日
事業の強み:
アルミニウムは今後も重要な商品のためそれなりに安定はすると思う。新しい商品は出そうと努力している。

事業の弱み:
競合他社との差別化はあまりできていない。程度にもよるが、クレームの発生が多い。

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日軽金アクト株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年01月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給（総額） 62万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 250万円
給与制度:
一般的

評価制度:
36歳程度で年俸制に移行、成果による評価と給与が高くなる制度を採用しています。申告した課題を達成すれば正当に評価してくれます。ただし、チームでの仕事が多く、そのチームの成果によるので、個人負担リスクは少ないのですが、チームの成果が良くないと成果給は上がらない時もあります。総じて、一般的ではあります。

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