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イワタニ関東株式会社のカテゴリ別口コミ（73件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(14件)事業展望・強み・弱み(15件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(15件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(9件)

イワタニ関東株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
431万円250~620万円10人

（平均年齢30.4歳）

回答者の平均年収431万円
回答者の年収範囲250~620万円
回答者数10人

（平均年齢30.4歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		444万円
（平均年齢29.9歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		350万円
（平均年齢40.0歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		598万円
（平均年齢33.0歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		250万円
（平均年齢22.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（9件）

イワタニ関東株式会社の回答者別口コミ（9件）

  • 管理職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.7 最新の回答：2023年05月04日
  • 管理職 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3 最新の回答：2022年05月01日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.4 最新の回答：2022年03月23日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
4.2 最新の回答：2021年05月11日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.0 最新の回答：2020年11月11日
回答者一覧を見る（9件）

イワタニ関東株式会社の職種別口コミ（73件）

営業系（54件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（8件）
（ファッション、フード、小売 他）
その他（11件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（73件）

イワタニ関東株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月04日
福利厚生:
住宅補助有り、寮は無く借上げ社宅になります。通勤手当有り。退職金は毎年4月ごろに現在の積立額が通知されてきます。

オフィス環境:
立地や建物は営業所によって様々です。また、打ち合わせスペースはどの営業所にもありますが、会議室は無い営業所もあります。

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イワタニ関東株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月04日
勤務時間・休日休暇:
ライフワークバランスは今まで働いてきた3つの会社の中でも1番です。去年の子供の行事には全て参加出来ました。スケジュールもある程度は自身で調整できるしコミュニケーションが取れていれば職場の方も協力的なので有給休暇も取りやすいです。

多様な働き方支援:
現場対応が主なのでリモートは難しい。今年は育児休暇予定の男性社員もいるので、働き方支援については協力的だと思います。

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イワタニ関東株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月04日
企業カルチャー・社風:
内容や予算にもよりますが、やってみてダメならダメ、良かったら成功事例として共有したり色々と挑戦させてくれる方だと思う。逆に新しいアイデアや仕組み作りを欲しがっていると思う。

組織体制・コミュニケーション:
人によるというのが最後答えになりますが、上司、部署関係なく冗談言い合ったり相談もできたりしていると思います。

ダイバーシティ・多様性:
現場対応で作業も発生したりするので外回りは男性が多いです。もちろん女性も働いており女性目線での顧客対応は貴重だと感じます。

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イワタニ関東株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月04日
女性の働きやすさ:
女性にとっても働きやすい方だと思います。もちろん育児休暇や時短勤務も取り入れており、実際にそうしている社員も複数名います。

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イワタニ関東株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月04日
成長・キャリア開発:
資格取得費用含め、全面バックアップしてくれるので向上心のある社員は毎年資格を取っています。研修も自社研修もあれば取引先の各メーカーの研修に参加したり出来るので整っていると思います。

働きがい:
一般消費者の方の対応が主なので対応した際の『ありがとう』に変えられるものは無いと思います。ガスの供給を通してお客様のお困りごとを解決したり様々な商材を提案しますが、もちろんガス機器もどんどんエコになってきています。その対応後のありがとうがお客様の為にも会社の為にも社会の為にも繋がるのでそれはもうただただ素晴らしい事だと思います。

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イワタニ関東株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
イワタニはLPガス業界ではズバ抜けてトップの会社なので常に時代の先頭を走っている印象がありました。そんな会社で働けることを楽しみにしていました。今から10年前に入社した際のギャップは期待していたほど最先端では無かったことです。デジタルが進んでいるかと思っていたらまだ紙の用紙で点検したりしていました。が、この10年でツールや労務管理など色々な事が大幅に改善されてきました。

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イワタニ関東株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月04日
事業の強み:
電気自由化の際には電気事業に参入したり、宅配水の富士の湧水を展開したり主力のガスを守る為に必要な事業展開を行なっている。本当の意味での新規事業は親会社の岩谷産業がやっている。

事業の弱み:
全国規模グループの会社なの単体の会社規模で変えられるものは問題ないが、グループ規模で変えたいものには色々と制限が出てきて動きが悪くなる。

事業展望:
LPガス業界トップである事はもちろん、これから期待されているエネルギー、水素トップシェアの岩谷産業の子会社なので色々な観点から将来が楽しみ。基盤のLPガス事業を守りつつ新時代を切り拓く岩谷産業に貢献したい。

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イワタニ関東株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
620万円 0万円 0万円 0万円
年収 620万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
有難い事に昇給は毎年あります。賞与も人事評価制度により算出されて半年に１回あります。各種手当も手厚く、所有している資格に対して毎月手当が出るので資格は早く取得した方が良いです。

評価制度:
昇進、昇格は主に上司の推薦→その上の上司の推薦により行われます。最低でも直近2年間の実績をもとに推薦を行います。

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