口コミ投稿日:2021年11月10日
口コミ投稿日:2019年06月17日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月17日
口コミ投稿日:2019年06月17日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月17日
口コミ投稿日:2016年10月11日
口コミ投稿日:2023年03月15日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.9
同じ業界の企業の口コミ
3.6
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー 33F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
3.0
東京都中央区イマス久松町ビル 3F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
オフィス環境:印刷会社であるため、オフィス環境については新しい機材を取り入...
続きを見る
3.9
愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル8F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
4.1
東京都港区赤坂 9-7-1ミッドタウン・タワー19F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ 執行役員 事業部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
オフィス環境:六本木のハイグレードなオフィス環境です。椅子もスペックが高め...
続きを見る
3.5
東京都中央区八重洲2丁目2番1号
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:ほとんどないと言ってよいと思います。最近、婦人科系の福利厚生...
続きを見る
3.4
東京都渋谷区渋谷216-5マニュライフプレイス11F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
4.0
東京都新宿区住吉町116ISEビル
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ 編集・ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
オフィス環境:都営新宿線の曙橋駅から徒歩1分。近場にコンビニは多数あり、食...
続きを見る
3.2
東京都台東区上野7丁目6-11第一下谷ビル7階
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
3.3
東京都新宿区西新宿2丁目7-1小田急第一生命ビル22F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
3.2
東京都品川区上大崎2丁目13-17目黒東急ビル
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
福利厚生:大きい企業だけに福利厚生はちゃんとしていると思う。シフト制な...
続きを見る
株式会社パラドックスのカテゴリ別口コミ(48件)
株式会社パラドックスの回答者別口コミ(6人)
- ディレクター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年11月10日
- クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年06月17日
- ディレクター 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年03月15日
- ディレクター 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2015年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年10月17日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年05月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社パラドックスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ほとんど無いと言っていい。裁量労働制のため、自分で仕事を調整できさえすれば、有給などは自由に使用できる。
オフィス環境:
設備がしばらく更新されていないままであり、ところどころ古いことが課題になっている。自分たちでなんとかする、という文化が強いため、Wi-Fiなども業者を入れず自分たちでやっているところもある。社内の美化は若手の担当だが、リモートワークとなったため、より管理が難しくなってしまっている。