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株式会社三共の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
402万円300~650万円17

(平均年齢31.8歳)

回答者の平均年収402万円
回答者の年収範囲300~650万円
回答者数17

(平均年齢31.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
388万円
(平均年齢28.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
421万円
(平均年齢37.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
400万円
(平均年齢30.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
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株式会社三共の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月17日

回答者: 男性/ 人財開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月17日
福利厚生:
特徴としては子供手当があります。
最近は少なくなってきていると思うので
珍しいかと。
既に家族がいる方やこれから家族になる方、これから家族が増える方には経済的には何かとプラスになります。
もちろん基本的に通勤手当はあります。異動がある場合には住宅補助の制度が適用されますし、退職金も制度もあります。

オフィス環境:
本社勤務であれば南森町にありますので、
交通の便は悪くありません。各営業所に関してはビジネスモデルを考えると広さが必要になる為、おのずと中心部よりも離れた場所にある事が多いです。

株式会社三共の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月17日

回答者: 男性/ 人財開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:
年間休日は114日なので、日数だけを見れば少し少ないとかんじます。ただ、1日の勤務時間は9時〜17時(休憩1時間)と実働時間が7時間となっていますので、1日の勤務時間が9時〜18時(休憩1時間)で実働時間が8時間の企業よりも年間での労働時間は少ないです。ここは人それぞれだと思いました。

多様な働き方支援:
リモートワークはしていますが基本は週に1回程度です。する人もいればしない人もいますし、しずらい人もいます。
正直職種等でのバラつきがありますのであくまで選択肢の一つです。絶対的にリモートワークがしたい人や導入が遅すぎると憤りを感じるような人には厳しいかもしれません。

株式会社三共の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
企業カルチャー・社風:
体育会系の雰囲気が強く、上が言ったことに基本従う。上が帰るまでは雰囲気的に帰りづらかったりとややしんどい。

組織体制・コミュニケーション:
上司先輩役職を越えてオープンマインドな社風である。コミュニケーションは取りやすく社員同士の仲は良い。

株式会社三共の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はいません。
産休育休は取得している社員もいますが
若手がいないのでそこまで取得対象の人もいません。

株式会社三共の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
成長・キャリア開発:
何でもやってみろという割に
結局上からストップがかかりできないことが多いです。
社長が7つの習慣が大好きなのでその研修などは多めです。
ですがあまり社員はそれと言って成長してる気はしません。

働きがい:
働きがいは特にないです。

株式会社三共の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月24日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
コロナ前でしたので、オフのコミュニケーションは非常に多かったです。
バーベキューや飲み会など。家族交流などもありました。

株式会社三共の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月10日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.5
口コミ投稿日:2022年01月10日
事業の強み:
足場しかしていないため、強みとかない。

事業の弱み:
製品力が弱すぎて、新しいものを作るのにも競合に比べいつも遅い。そのため、新製品を作っても売れない。

事業展望:
職人ありきの世界だが、職人がいなくなってきている。それに伴い事業も縮小。社員も離職していっている。
若手世代が誰もいない。担う人間がいなくなっているのが現状。

株式会社三共の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
人事制度が入っているため目標はわかりやすい。ただ給与の金額は少額ずつしか上がらないため実力が反映されているとはいいがたい。賞与は業績がわるくとも毎回でるためそこはありがたい。単身赴任等では家賃手当てが出る。

評価制度:
昇格頻度は少なく役職に見合った実力がないと上がれない。たとえあったとしても数年は上がれない。
また、近年実力主義になってきたがそれでも年功序列の雰囲気はまだ残っているのが課題。