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株式会社ドリームファクトリーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
404万円250~750万円40

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収404万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数40

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
472万円
(平均年齢35.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
453万円
(平均年齢37.4歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
357万円
(平均年齢31.1歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
327万円
(平均年齢40.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳354万円400万円12
30~34歳388万円500万円5
35~39歳377万円500万円6
40~44歳420万円600万円5
45~49歳540万円750万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ドリームファクトリーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
賞与は年2回あり、各自定めた目標の達成度によりますが、会社の功績によってももらえる額は異なります。全社員もらえない時もありました。
昇給は年1回です。役職者の降格も珍しくはありません。

評価制度:
昇進、昇格の基準は提示されておらず曖昧です。

回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:現在大きな特徴無し可もなく不可もない給与体制今後、整備がなされていく計
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回答者: 男性/ 健康器具/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 4万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年2回人にもよるが5000円〜2万円昇給がある。賞与は年に2回個
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 0万円 66万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 66万円
給与制度:基本給は基本変わらない。変わるとしたら店長になったときに店長手当てにラ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自身の頑張った結果が評価に繋がります。上期下期で目標を立て、結果だけで
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は出るときと出ないときがある他の事業部の成績が悪ければ、自分の事業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収の金額に関しては納得して入社してきているので大きな問題はないが、ボ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:努力すればするほど稼げる仕組みではあるが出世等を考えると東京支社の方が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:最近は目標設定しているのでそれが達成できたかとかで評価されているのだと
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料が低いです。毎年上がりません。努力は意味なし、運と流れに乗ることが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は入社時の契約が賞与込みで担保されている。また、月例給与が低くても
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】一般社員は年2回、最低1ヶ月分、管理職は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】まだ発展途上の制度だったけど世間一般の会社に並べるよ
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回答者: 男性/ 鑑定士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給はほとんどなく、役職者にならないと給料を大きく上げることはできませ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2017年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢、性別にかかわらず必要と思った人には惜しみなく給与を与えます。しか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分がいた頃は会社の制度とかがいまいちしっかり決まってなかったけど、ボ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2019年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:まだ会社として制度が整ってなかったのもあって、どういった評価がされてい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業統括

2.0
口コミ投稿日:2022年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年俸制、昇給・昇格などは人事制度が曖昧の為明確ではない。(当時)評価制
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回答者: 回答なし/ 店舗運営/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:はっきりした給与体系の説明はされなかった記憶です。給与レンジなどもなく
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 --万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一人一人違います。契約社員でもボーナスはあるそうですが、今回はコロナで
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株式会社ドリームファクトリーの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月26日
福利厚生:オフィスは、綺麗。福利厚生は、基本的にはありません。退職金もありません
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月24日
福利厚生:住宅補助(転勤時)と通勤手当はありますが、退職金はありません。オフィス
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:女性事務職の基本給は低め昇給も年1回あるがほとんど上がらず賞... 続きを見る
3.4
千葉県成田市
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 販売部
評価制度:どちらかと言うと年功序列です。ただ役員や上司に顔を覚えられる... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市東区東桜1丁目13-3NHK名古屋放送センタービル 14F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:賞与は業績連動賞与の年1回評価結果が反映されて金額は決まる支... 続きを見る
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北海道札幌市白石区本通12丁目南3-10
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回答者: 男性/ ガソリンスタンド/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:実力主義な社風があるため目立った活躍を単月ではなくしっかり継... 続きを見る
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東京都新宿区西新宿8-17-1(住友不動産新宿グランドタワー36F)
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東京都渋谷区千駄ケ谷5-34-7NX新宿ビル6F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:頑張ったら頑張った分評価してくれる環境があるため目標を掲げ達... 続きを見る
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兵庫県神戸市中央区江戸町100番地
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:給与に関しては満足している部分はありません。残業代などは申請... 続きを見る
3.3
東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー17F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:人事考課に基づいて年に2回昇給・降給のタイミングがある。評価... 続きを見る

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