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三協・立山ホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

三協・立山ホールディングス株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 女性
2017年時点の情報
2.8 最新の回答：2017年09月26日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
1.9 最新の回答：2016年10月13日
回答者一覧を見る（2件）

三協・立山ホールディングス株式会社の職種別口コミ（5件）

営業系（1件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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三協・立山ホールディングス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年10月13日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2016年10月13日
福利厚生：入社時の居住地によっては家賃補助が出ます。
家賃補助には年齢制限は無いため助かります。

ただ結婚後に転勤で単身赴任となるときは、
社員側の家賃補助しかないため、年収が
そもそも低いのでこうなるとかなり厳しい
生活になってしまいます。
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三協・立山ホールディングス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年09月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年09月26日
勤務時間・休日休暇：毎週水曜日がノー残業デー。
そして月１回、スーパーノー残業デーがある。
早く帰って、プライベートを充実させようというもの。
会社は一生懸命取り組んでいるようだ。
いい会社アピールのような気もするが。
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三協・立山ホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年09月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年09月26日
企業理念の浸透：本社の考えに反発する声を多く聞くので、浸透はしていないのでは…。
言うのは簡単！実際に現場に来てみろ！と言うのがホンネだと思われる。
同業他社とは比べ物にならないくらい現場を知らない本社メンバー。
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三協・立山ホールディングス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年09月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年09月26日
女性の働きやすさ：産休育休はしっかり取れる。
時短勤務もあり。
遅い出勤なんかもあって、子供が小さい内はありがたい制度かもしれない。
ちなみに、小学校にあがるまでは時短勤務ができるらしい。
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