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新生ホームサービス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
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新卒入社

回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事

5.0
口コミ投稿日:2022年08月30日
成長・キャリア開発:資格手当いり働きがい:
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年06月04日
教育・研修:最近新人教育に力を入れていて、毎月一回勉強会を開いているため、初めて
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:担当している地域により忙しかったり、暇であったりしたため不公
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】ご契約頂いた施主の家が綺麗になり、喜んで頂い
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月10日
成長・キャリア開発:教育体制についてはかなり手厚い。営業の初歩の初歩のところから
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】お客様に喜んでもらえた時にやり
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】支店、個人の評価ですが、評価基準
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】会社ではなく個人を評価された時。転職した
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】上の部署には言いやすいが、発言力のある
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】社員を大事にしないので長く働きたいと思う
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】そういったものはないです。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】チャレンジは難しいです。上層部が頭が堅
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】成長は、あまり期待できません。社員は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】会社や上司から身を守る方法は多少身に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】家のリフォームなので、ほとんどの方の役に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【表彰や賞賛を受ける機会】スムーズに全ての現場が進むと表彰の対象になり
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】人の手で行う作業なのでいろい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】お客様から無理難題をいわれ、職人にもお手上
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】お客様から選んでよかったと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】現状は新しいことはしていないため少
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感を感じるとき】クレーム等もなく全てのお客様に感
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】支店業績やエリア単位での成果もあるので、お互
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】相談できる上司はいます。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】会社規則が多いため、意見はしづらいと思
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】契約社員はいないのでなん
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回答者: 男性/ 電工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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