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株式会社KasperskyLabsJapanの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
新卒入社

回答者: 男性/ ラウンダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2022年04月23日
福利厚生:
正社員になれば多少話は変わるかもしれないが、契約社員には福利厚生の恩恵は無いに等しい。

オフィス環境:
テレワークも増えたことから最近事務所の面積は半減。決まった席はなく、皆フリーで社内を動いている。

回答者: 回答なし/ BO/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月26日
オフィス環境:執務スペースはコロナ禍を経て半分になった。会議室の数もかなり減った
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月29日
福利厚生の満足点:特に受けていないためありません。福利厚生の改善点:社員のために
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
福利厚生:優秀な人事がいたときに整って福利厚生は非常に良い。在宅と出社のハイブリ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
オフィス環境:築浅のビルに入居していて、水準以上の清潔さと快適さは保たれていたと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
オフィス環境:(今は日本法人のトップが替わり少し変化をしているようだが)外資らし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康診断を受けさせるのはよいが、要初見に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:せっかくのオフィス環境を社員や経営者が汚したり、勝手に改変してしま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:担当者が、福利厚生の本質を理解しておらず、自分の成果のためだけに導入・
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
オフィス環境:コミュニケーションエリアなどもあり、比較的に有意義ではある。個人の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
福利厚生:基本的に健保の制度があるだけ。年金や退職金の類、各種手当のたぐいは何も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康診断の質が高い。年代別に受診項目を設
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:築浅のオフィス物件に入居できて、環境そのものは及第点だったと思うが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
オフィス環境:営業部門は個人のパーテーションはなく、日本企業昔ながらの島デスクだ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:健保組合の制度や、外部の福利厚生団体に加入してそれなりに用意していた。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:きわめて普通な点。オフィスデザインは洗練はされていないが、機能的か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月16日
福利厚生:健康保険組合や民間のサービスを使って、会社の規模や体制のわりには整って
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部/ 部長

4.2
口コミ投稿日:2022年08月05日
福利厚生:2010年ごろは福利厚生はあまり体系づけられていなかった記憶です。あれ
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部/ 部長

4.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:通勤手当はあった記憶だが、その他はなかった記憶です。古い話なので最新の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
オフィス環境:まだ新しいので、設備は、ピカピカです。好きなものを発注できるのは、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
オフィス環境:掃除は、雇うお金がもったいないらしく、社員がやります。女性がやりま
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福利厚生:退職金はしっかりと加入していた。住宅補助は、なかったと思う。... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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