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株式会社ニーズプラスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ キャスティングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月30日
組織体制・コミュニケーション:
個人というよりチームで働くことが多く、
どうしても他のスタッフとのコミュニケーションが必要になってくるので、
業務内容から世間話まで抵抗なく出来る人の方が向いているように感じる。
コロナ後は行けていないが昔は皆でランチに行くことも多かったので、
団体行動が苦手ではない人の方が向いていると思う。

回答者: 男性/ 営業補助/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
企業カルチャー・社風:若い人の意見や考え方などは取り入れて行動に移しやすい環境。
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