回答者: 男性/ メディア営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 国内旅行部署
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
給与、昇給、賞与に関する不満の声が一番多いかと思います。
営業職は歩合制がないため、高い収益を残そうとも基本給+残業代のみの給与となり、非営業職と体系が変わりません。
昇給は3年に1度しかない制度が全員に適用されるため、年功序列制の高い会社です。
賞与に関しても夏冬春と3回ありますが、全員一律制です。
評価制度:
かなり年功序列制が強く、残れば残るほど全員が管理職になり得る可能性があります。
実力主義とは縁遠く、逆に言うと誰にでもチャンスがあると思います。
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回答者: 女性/ ツアー企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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