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セントスタッフ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月10日
組織体制・コミュニケーション:
上司とはお話しやすいです。
社長や役職の方々とも何度かお話させて頂く機会がありましたが、とても話しやすい方々ばかりでした。

ダイバーシティ・多様性:
最近は外国の方の採用に力を入れています。障害を持たれている方々も働かれておりました。

回答者: 女性/ 特定派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月12日
組織体制・コミュニケーション:特定派遣で現場勤務の場合、社員同士が顔を合わせるの
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制や企業カルチャーについてとくに説明はな
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:社員が仲良く話しやすい。穏やかな
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回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材コンサルティング/ なし

4.5
口コミ投稿日:2020年09月28日
組織体制・コミュニケーション:福祉を専門にしてることもあり、皆優しい。しかし、そ
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施設運営事業本部・施設運営事業部/ 支援員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月26日
組織体制・コミュニケーション:お客様施設で働いている時は月に一回の本社会議がある
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回答者: 男性/ 特定派遣/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月10日
組織体制・コミュニケーション:上司も含め比較的若い社員が多いので、話しやすい環境
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
企業文化・社風・組織体制:社員の年齢も若く、福祉関係ということで優しい社員が多い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
企業文化・社風・組織体制:月一回の会議のあとは必ず飲み会がある。幹事は2年目の仕
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:社員の大半を20代が占めていますので、やや学生寄りな雰
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】企業説明会では飲み会は必須ではなかった
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】施設勤務が多くて内勤についての理解はな
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回答者: 女性/ 施設スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.0
口コミ投稿日:2020年09月14日
企業カルチャー・社風:ベンチャーならではの若い雰囲気があります。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月08日
組織体制・コミュニケーション:現場で働くことが多かった為、あまり分からない部分も
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2020年09月05日
企業カルチャー・社風:フレンドリーだが、馴れ馴れしくなく、親身になって話を聞いて
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