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トナミ運輸株式会社のすべての口コミ

派遣社員
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回答者: 男性/ 営業乗務員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
事業の強み:物流事業で全国への配送網がある。事業の弱み:社風が古く変化を嫌う傾向
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 事務

2.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:大手ということもあり、持株会や退職金などはしっかり用意されている。また
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
成長・キャリア開発:充実してると思いますただ資格等金銭が絡むことに関しては制約等
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 回答なし/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:                                   
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション能力や運転技術などは身につくと思う
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
年収・給与の満足点:頑張り次第でやればもらえる。やらなければ本当に貰えない。歩合
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:会社の業績で決まり、勤続年数でもきまる。1ヶ月分も貰えない。インセンティブ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月22日
勤務時間・休日休暇:内勤10時~19時(定時)ドライバー8時~17時(定時)日、
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回答者: 男性/ 物流補助事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 流通センター/ 事務員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:組織として古い形を取っている関係上、風通しよりは、いかに問
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
成長・キャリア開発:資格取得支援は手厚い。AT限定解除~大型免許まであらゆる必要
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
働きがいを感じるポイント:大きな仕事を任されたり、繁忙期などに1日がおわると達成
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回答者: 男性/ 営業開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係長

2.2
口コミ投稿日:2021年11月09日
事業の強み:強みなどはなく競合からシステム開発も遅れをとっている。事業の弱み:す
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
福利厚生:福利厚生は充実している。寮は建て替えの時期に来ている支店もある。オフィ
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は良くない。同期の子たちと比べると給料は凹むためあまり言わないよう
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口コミ投稿日:2023年04月13日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 40万円 0万円 80万円
年収 560万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年齢で増えていく現場は歩合があるのかな評価制度:何にも悪いところがなけ
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回答者: 男性/ 営業乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は拘束時間にして、約12時間。現行7時から19時とい
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
企業カルチャー・社風:自分から積極的にいけば色々挑戦はさせてもらえると思います組
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回答者: 男性/ 配車担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 到着/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
福利厚生:福利厚生は充実していると思う。地域差はあるものの、住宅手当、通勤手当も
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 到着/ 一般事務員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月17日
勤務時間・休日休暇:圧倒的にワーク。残業しないと暮らしていけない。基本土日休み。
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
企業カルチャー・社風:昔ながらの社風では有るが、おのおのの支店長の人柄により支店
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運行課/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
成長・キャリア開発:入社3ヶ月以降(規定があるか分からないが)フォークリフトの免
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月22日
福利厚生:借上寮であれば、かなり安い金額で住める。内勤の転勤時には引っ越し費用を
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回答者: 男性/ 事務総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:フォークリフト免許や運行管理者の資格など、会社負担で受験でき
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月27日
福利厚生:住宅補助は9割負担である。レオパレス寮がありそこに独身者は入ることがで
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月16日
成長・キャリア開発:トラック免許を持ってなければ取らせてくれるので未経験でこれか
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長いが休みはしっかりもらえる。有給休暇もしっかり使
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口コミ投稿日:2021年07月31日

回答者: 男性/ 業務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 4万円 35万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 35万円
給与制度:悲しい評価制度:誰が評価してるん。お偉いさん呑気だし管轄してる人間来な
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口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 回答なし/ セールスドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 20万円 0万円 10万円
年収 310万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:新人に対する扱いが雑で経験者も関係なくめんどくさくて歩合の安い荷物しか
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月19日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い。休憩が取れるかどうかはコースとその人の力量次
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手取りで15万円と言ったところ 通勤手当や住宅手当が出るためそこまで生
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.1
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生:社宅制度、通勤手当全額、退職金はあったオフィス環境:業種上仕方のないこ
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回答者: 男性/ 営業乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 北関東引越センター/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2024年02月12日
組織体制・コミュニケーション:部署間の交流は、その部署によって変わる。他部署と連
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口コミ投稿日:2024年01月13日

回答者: 回答なし/ 集配ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 4万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:歩合給があったが仕組みがややこしく、わかりにくい部分があった。評価制度
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月19日
福利厚生:社員食堂が全面的に廃止になったりどんどん福利厚生が減ってきていると思う
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口コミ投稿日:2022年03月19日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給が安く、残業代で稼ぐしかない。協定で残業も減らされて業務にみあわ
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