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ニチコン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:部門間の縄張り意識が感じられる。全てではなく、部門長の資質による部分が大きいが縦社会的な部分はしっかり線を引いて、横社会は関所を設けて入れない仕組みが出来上がっている。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:お金に対して厳しい点。業界では『ケチコン』と揶揄される
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:上意下達の文化が残っている。上司からの指示には全てその
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:たまたま私が所属していた部署は開放的な雰囲気で色々な意
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業理念の浸透:特に感じられなかったが、企業経営的にはそこそこの評価が出来るくら
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2.5
東京都台東区浅草橋5丁目20-8CSタワー 8F
その他・その他
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:年数の経っている会社にしては風通しはいいほうだと思った。特に... 続きを見る
3.4
東京都港区海岸3丁目22-23MSCセンタービル
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】1階に食堂があり、ゆっくりくつろげるスペ... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿2丁目7-1
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:実力至上主義。社歴関係なし。20代で課長クラスまで上り詰めて... 続きを見る
4.1
埼玉県北足立郡伊奈町栄6-96-1
その他・その他
回答者: 回答なし/ 測量/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:新しい業務内容や新規の顧客を獲得することがないため、挑戦する... 続きを見る
0.0
東京都千代田区平河町1丁目8-2山京半蔵門パレス501
その他・その他
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】長く働けます。社員、社長ともに良い... 続きを見る
3.2
東京都豊島区南池袋2丁目49-7
その他・その他
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
企業カルチャー・社風:風通しは良い方だと思います。良い意見であれば積極的に取り入れ... 続きを見る
3.7
東京都中央区日本橋堀留町1丁目8-12さくら堀留ビル8階
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社内の交流はそこまで頻繁にないので、私にとっては働きやすかっ... 続きを見る
3.0
京都府京都市中京区東堀川通丸太町下る七町目4
その他・その他
回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:いわゆる昔からある日本企業。若手は仲が良かった。組織体制・コ... 続きを見る
3.3
神奈川県川崎市幸区
その他・その他
回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔ながらの東芝の風土が染みついた会社であり、部署によっては自... 続きを見る
2.9
東京都千代田区丸の内1丁目8-3丸の内トラストタワー本館 19F
その他・その他
回答者: 男性/ 経営管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:急成長している会社ではあるが、それゆえに体制や制度が追いつい... 続きを見る

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