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退職

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
会社の安定性:与えられるだけでは不十分なので、自分で積極的に情報収集し、知識を広めていく必要があります。社員は経験の長いベテラン組が多くなっており、今後はインテリアコーディネーターや職人などの専門性の高い仕事ができる若い社員の採用・教育が課題となっています。

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
働きがい:お客様の理想の住まいやインテリアをつくるために、一緒に考え、喜んでいた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
働きがい:営業に求められる仕事は多種多様です。柔軟な対応を常にする必要が有り、大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
会社の安定性:繁忙期と閑散期の差が大きく、仕事量が一定とはいきません。急なご依頼
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埼玉オーナメント株式会社のカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

同業界の口コミ

0.0
熊本県熊本市中央区十禅寺1丁目4-1
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:仕事の自由度が高い反面、評価の基準を設ける事が難しくなってい... 続きを見る
3.5
兵庫県姫路市
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:直接の上司が 評価しますが、春の人事異動で いきなり 上司が... 続きを見る
3.4
北海道札幌市白石区菊水上町一条4丁目201
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 融雪設備工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は数年に一度単位で、部門によって給与や稼働時間に大きな差... 続きを見る
3.4
山梨県北杜市
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:昇給は年一回、手当はしっかりしている。賞与はほぼ均一。評価制... 続きを見る
3.4
神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷5丁目38-16
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:営業と違い、数字で表すことができない部署なので、明確な評価を... 続きを見る